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Senior HR Advisor- Performance

Pubblicato il 16-10-2026 - Ambire in Italia

Azienda Ambire Srl SB Sede Roma, Italia Professione/ Funzione Altro Descrizione azienda
Ambire Società Agevolazioni ricerca per un'importante realtà aziendale un/una:
Senior HR Generalist – Settore Credito
La persona selezionata sarà inserita all'interno della funzione Risorse Umane e contribuirà alla gestione dei principali processi HR, con particolare riferimento alle tematiche di gestione e amministrazione del personale e all'applicazione della normativa e della contrattazione collettiva di settore.
La risorsa opererà in un contesto strutturato, collaborando con il management e con le diverse funzioni aziendali e rappresentando un punto di riferimento sulle principali tematiche HR.
Gestire e supportare i principali processi HR lungo il ciclo di vita delle persone in azienda
Supportare la gestione dei rapporti di lavoro e delle principali tematiche relative all'amministrazione del personale
Garantire la corretta interpretazione e applicazione del CCNL Credito e dei relativi istituti contrattuali




Fornire supporto a manager e dipendenti sulle principali tematiche HR e giuslavoristiche
Supportare le attività di recruiting, onboarding e inserimento delle nuove risorse
Collaborare alla gestione dei processi di performance management, formazione e sviluppo
Contribuire alla definizione e all'implementazione di policy e procedure HR
Monitorare i principali indicatori HR e predisporre reportistica a supporto delle decisioni
Partecipare a progetti trasversali di sviluppo organizzativo e miglioramento dei processi HR
Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini
Esperienza
Esperienza consolidata in ruoli HR Generalist o analoghi, maturata in contesti aziendali strutturati
Esperienza professionale in organizzazioni che applicano il CCNL Credito e conoscenza concreta dei relativi istituti contrattuali
Conoscenza del CCNL Credito e delle principali tematiche connesse alla sua applicazione
Buona conoscenza della normativa del lavoro e dei principali processi di ge

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