CAPO-REPARTO PANETTERIA
Pubblicato il 16-10-2026 - SUPERMERCATI TOSANO CEREA in Colle Umberto
pIl Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, Udine e Firenze. /p pCon i suoi 23 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5700 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio. /p h3Posizione /h3 pIl capo-reparto panetteria prende parte alle attività operative di preparazione, confezionamento e vendita assistita al banco di prodotti di panetteria, assicurando quotidianamente un alto livello di qualità e freschezza del prodotto ed offrendo un servizio sempre attento e puntale per la soddisfazione dei clienti. /p pSi occupa della supervisione e del controllo del reparto: ne monitora il corretto funzionamento, effettua verifiche giornaliere e settimanali dei principali indicatori delle prestazioni, assicura il rispetto delle normative e delle procedure, verifica l’ordine e la pulizia degli spazi ed il corretto funzionamento delle strumentazioni a supporto. Coordina le operazioni di ricevimento e di stoccaggio della merce e controlla il rispetto delle tempistiche.
/p pGestisce inoltre il gruppo di lavoro e segue l’inserimento delle nuove risorse, si coordina con il direttore del punto vendita per la risoluzione di problematiche organizzative e garantisce l’applicazione delle linee guida commerciali. /p h3Requisiti /h3 ul liQualifica qualificato o Diploma di maturità (preferibilmente ambito panetteria o arte bianca) /li liEsperienza pregressa significativa nella mansione: conoscenze di produzione e preparazione di panificati e coordinamento di un gruppo di lavoro /li liCapacità di lavorare in squadra e buone doti di leadership /li liAttitudine alla vendita e all’assistenza al cliente /li liDinamicità e flessibilità /li liAffidabilità, impegno e responsabilità /li liProattività, passione e voglia di mettersi in gioco /li liPatente B, autonomia negli spostamenti /li /ul h3Tipologia di orario /h3 ul liFull-Time 38 ore settimanali; giorni lavorativi: 6 su 7, dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a scorrimento /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liContratto e inquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturata /li liAffiancamento iniziale /li liFornitura divisa aziendale /li liBuoni pasto (in base a regolamento aziendale) /li liAssistenza fiscale /li /ul #J-18808-Ljbffr