14 ott - Napoli
Ciao People
pCiaopeople è un gruppo editoriale, leader in Italia nel campo digitale.
/p pEditore di Fanpage.it, Cookist, Geopop, The Jackal e Deepinto opera nell'informazione online, nella produzione multimediale e nell'entertainment.
/p pPer la nostra sede di Napoli, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel team People che risponda al ruolo di: /p h3People Administration Specialist /h3 pCosa Farai?
/p pTi occuperai della gestione amministrativa del personale lungo l'intero ciclo del rapporto di lavoro, assicurando la corretta applicazione della normativa giuslavoristica e degli adempimenti connessi.
/p pCerchiamo una persona con una comprovata esperienza nell'amministrazione del personale, nella gestione delle presenze e nel coordinamento del processo payroll, capace di applicare operativamente le disposizioni normative e contrattuali.
/p pNello specifico ti occuperai di: /p ul ligestire gli adempimenti amministrativi relativi all'instaurazione, allo svolgimento, alle variazioni e alla cessazione dei rapporti di lavoro; /li lipredisporre e gestire la documentazione relativa al rapporto di lavoro, incluse assunzioni, proroghe, trasformazioni, variazioni contrattuali e cessazioni con relativa invio e gestione firma per il tramite della piattaforma aziendale; /li ligestire le comunicazioni obbligatorie UNILAV; /li limonitorare la normativa giuslavoristica e i CCNL applicati, sopportandone la corretta interpretazione e applicazione nei processi People; /li lifornire supporto nella gestione amministrativa e documentale di tematiche giuslavoristiche, procedimenti disciplinari, contenziosi e conciliazioni in sede sindacale; /li liinterfacciarti con consulenti del lavoro e altri professionisti esterni per gli aspetti di competenza; /li lisupportare il processo payroll, gestito tramite provider esterno, attraverso la raccolta,
verifica e trasmissione delle presenze, delle variabili mensili, delle assenze e della documentazione necessaria all'elaborazione delle paghe; /li ligestire e monitorare presenze, ferie, permessi, malattie e altre tipologie di assenza; /li lipresidiare e aggiornare la reportistica relativa alla forza lavoro, scadenze contrattuali garantendo l'accuratezza e l'allineamento dei dati relativi a organico, tipologie contrattuali, ingressi, uscite, assenze e altri indicatori rilevanti per la gestione del personale e la corretta gestione amministrativa; /li lisupportare gli adempimenti relativi alla salute e sicurezza sul lavoro, coordinandoti con le funzioni e i consulenti coinvolti e monitorando scadenze, documentazione e attività formative; /li lisupportare il team People nell'analisi e nella gestione di casistiche amministrative e giuslavoristiche.
/li /ul h3Requisiti Richiesti: /h3 ul liformazione in ambito giuridico, economico o consulenza del lavoro; /li libuona conoscenza della normativa in materia di diritto del lavoro e amministrazione del personale; /li liconoscenza dei principali adempimenti relativi alla gestione del rapporto di lavoro e delle comunicazioni obbligatorie; /li licapacità di leggere e interpretare testi normativi, CCNL, e documentazione giuslavoristica,
traducendoli in indicazioni operative; /li liconoscenza dei principali elementi del processo payroll e capacità di interfacciarsi efficacemente con un provider paghe esterno; /li lifamiliarità con sistemi di rilevazione e gestione delle presenze; /li libuona capacità di utilizzo di Excel/Google Sheets e degli strumenti di reportistica e gestione dei dati HR; /li licapacità di organizzare e presidiare scadenze amministrative e contrattuali, mantenendo un elevato livello di accuratezza; /li licapacità di gestire scadenze e attività amministrative con autonomia, metodo e approccio proattivo; /li liattitudine alla collaborazione trasversale e alla gestione di interlocutori interni ed esterni; /li liottima conoscenza del gestionale Zucchetti /li /ul pSaranno considerate un plus: /p ul liesperienze maturate in studi di consulenza del lavoro, uffici HR Administration/People Operations o in ruoli caratterizzati da una significativa esposizione a tematiche giuslavoristiche e di relazioni sindacali.
/li /ul pPerché dovresti fare application?
/p pIn Ciaopeople crediamo che il potere della condivisione sia in grado di creare valore e generare il cambiamento.
/p pCon questa esperienza potrai entrare a far parte di una realtà che ha rivoluzionato il mondo dell'editoria e della creazione dei contenuti, con possibilità di crescita ed apprendimento non solo con il tuo team di riferimento ma anche con il costante confronto con i tuoi colleghi...il tutto, divertendoti!
/p pAllora, cosa stai aspettando?
/p h3Sede di lavoro: /h3 pNapoli - Santa Lucia /p h3Modalità di lavoro: /h3 pin sede /p pL'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs.
******** e s.m.i., e a persone di ogni età, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere e appartenenza etnica, nel rispetto dei principi di non discriminazione e pari possibilità.
/p #J-*****-Ljbffr
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