16 ott - Sardegna
Studio Marini & Associati
Una realtà affermata nel settore della medicina estetica è alla ricerca di un Responsabile Operativo da inserire nella propria struttura di Cagliari, con l’obiettivo di rafforzare l’organizzazione interna e accompagnare il percorso di crescita della Clinica.
Cerchiamo una figura di riferimento per la gestione quotidiana della Clinica, capace di tradurre le indicazioni della Direzione in attività concrete, assicurando ordine, efficienza e rispetto delle procedure.
Non si tratta di un immediato ruolo di coordinamento del personale, ma di una posizione di responsabilità che richiede una visione d’insieme dell’organizzazione, capacità decisionale e presenza costante nella gestione operativa.
Il Responsabile Operativo sarà il principale punto di riferimento della Direzione per il monitoraggio delle attività, la gestione delle criticità e il miglioramento dei processi interni.
La risorsa si occuperà di:
- Supervisionare il corretto svolgimento delle attività quotidiane e il rispetto delle procedure interne.
- Verificare l’applicazione degli standard organizzativi e delle checklist operative.
- Coordinare le diverse figure professionali, favorendo collaborazione ed efficienza tra le aree della Clinica.
- Individuare tempestivamente inefficienze, errori, omissioni e non conformità.
- Gestire le problematiche operative, promuovendo soluzioni tempestive ed efficaci.
- Verificare che le direttive della Direzione siano comprese, recepite e applicate correttamente.
- Segnalare criticità rilevanti e situazioni che richiedano decisioni o interventi della Direzione.
- Predisporre report periodici sintetici sull’andamento operativo, evidenziando problematiche ricorrenti e possibili aree di miglioramento.
Cerchiamo una persona concreta, autorevole ed equilibrata, capace di assumere un ruolo di riferimento per il team e di garantire continuità, metodo e controllo nella gestione quotidiana della struttura.
Sono fondamentali:
- Spiccate capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
- Leadership e autorevolezza nella gestione delle persone.
- Ottime capacità di analisi e problem solving.
- Comunicazione chiara, diretta e assertiva.
- Capacità di affrontare criticità e gestire situazioni conflittuali.
- Autonomia decisionale e senso di responsabilità.
- Equilibrio, affidabilità e capacità di mantenere il controllo anche nelle situazioni più complesse.
- Approccio metodico, orientamento ai risultati e attenzione al miglioramento continuo.
Costituisce titolo preferenziale l’esperienza in ruoli di responsabilità operativa, coordinamento del personale e gestione dei processi, maturata preferibilmente in cliniche, studi medici, strutture di medicina estetica, centri wellness o organizzazioni complesse.
Saranno valutate con interesse anche candidature provenienti da altri settori, purché supportate da una solida esperienza nella gestione di persone, processi e attività operative.
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