16 ott - Padova
Randstad Digital Italia
Randstad Digital, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT di Randstad Italia, cerca professionisti che desiderano lavorare su progetti innovativi e nuove tecnologie che condividono il forte orientamento dell'azienda al lavoro di gruppo.
Per stimolante realtà giovane, dinamica e in forte fase di espansione, specializzata nella creazione e fornitura di piattaforme informatiche ad alte prestazioni per il settore del IGaming , siamo alla ricerca di La risorsa avrà un ruolo operativo centrale sui database Microsoft SQL Server della piattaforma: performance tuning, monitoring e troubleshooting in produzione, gestione della disponibilità e della continuità operativa in ambienti HA/DR, backup, sicurezza e gestione degli accessi.
Ottima conoscenza di Microsoft SQL Server e T-SQL
Padronanza di stored procedure, viste, funzioni, trigger e query complesse
Conoscenza approfondita di DMV, Query Store ed Extended Events
Competenze solide di performance tuning, monitoring e troubleshooting in produzione
Query tuning e ottimizzazione: execution plan, gestione indici e statistiche
Esperienza concreta su ambienti ad alta disponibilità: Always On Availability Groups, Failover Cluster Instance, strategie di backup/restore e DR
Gestione della sicurezza,
degli accessi e delle policy di auditing
Ottima conoscenza di SSRS e Power BI per la realizzazione di reportistica complessa
Conoscenza di SSIS, Azure SQL Database e Azure Data Factory
Competenze
Capacità di analizzare e ottimizzare query, database e applicazioni in produzione;
Capacità di individuare e risolvere problematiche di performance e anomalie in tempo reale;
Capacità di tradurre esigenze di business in query, dataset e report strutturati;
Gestione di rilasci, migrazioni e versionamento del database;
Attitudine al supporto applicativo e alla collaborazione con i team di sviluppo.
Contratto: Assunzione diretta a tempo indeterminato;
CCNL: Telecomunicazioni;
Modalità di lavoro: Full Remote;
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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