IMPIEGATO ASSISTENTE DI DIREZIONE CATEGORIA PROTETTA/99)

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Umana S.p.A., per prestigiosa maison internazionale operante nel settore luxury e alta moda, cerca:

L'Assistente di Team fornisce supporto organizzativo e amministrativo ai Direttori della Divisione Sviluppo Prodotto, contribuendo al coordinamento delle attività della Divisione Luxury Goods e collaborando con gli Executive Assistant degli altri dipartimenti.

Mansioni: Gestione e organizzazione delle agende dei Direttori del Product Development;

Organizzazione di appuntamenti, trasferte e relative prenotazioni;

Pianificazione di riunioni, incontri ed eventi, in sede e fuori sede, predisponendo attrezzature e documentazione di supporto;

Collaborazione alla preparazione di documenti e presentazioni;

Supporto nella gestione dei processi amministrativi e contabili, quali fatture, contratti e note spese;

Gestione dell'approvvigionamento di materiali d'ufficio e cancelleria per il Product Team.

Diploma di scuola superiore;

Esperienza come Team Assistant o Executive Assistant in contesti internazionali;

Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office e di Outlook;

Ottima conoscenza della lingua inglese (plus).

Luogo di lavoro: Milano, zona Moscova (MI) Orario di Lavoro: Tempo pieno 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì con orario d'ufficio 9-18 con possibilità di smart-working; Contratto:



a tempo determinato, diretto in azienda, di 12 mesi, scopo assuntivo. CCNL Tessile, Abbigliamento e Moda - RAL 27.000 - 30.000€ (in base alla seniority).

Il ruolo prevede l'assegnazione di un bonus fino a 4.000 €, subordinato al raggiungimento degli obiettivi individuali e/o aziendali.

Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L'assunzione, infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.

Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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