Consulente aziendale risorse umane

17 ott - Caltanissetta
Studio Vigorini u0026 Partners

Junior Organizational Development Specialist

Organizzazione aziendale e innovazione dei processi

Descrizione della posizione

Nell'ambito del lancio di un recente progetto imprenditoriale dedicato alla consulenza aziendale, alla gestione delle risorse umane e all'innovazione organizzativa, sono alla ricerca di giovani talenti da coinvolgere nella progettazione e nello sviluppo di nuovi modelli organizzativi.

La risorsa entrerà a far parte di un team interdisciplinare e contribuirà, in una prima fase, alla revisione e all'ottimizzazione dei processi delle organizzazioni già operative, partecipando successivamente allo sviluppo di nuovi servizi di consulenza rivolti alle imprese.

Principali responsabilità

- Analizzare e mappare i processi aziendali, individuando criticità e opportunità di miglioramento.
- Contribuire alla revisione dei modelli organizzativi, dei flussi operativi e delle procedure interne.
- Supportare la progettazione di sistemi di monitoraggio delle attività e degli indicatori di performance.
- Partecipare a progetti di digitalizzazione, standardizzazione e automazione dei processi.




- Collaborare con le altre figure del team alla progettazione di metodologie innovative di consulenza organizzativa.

Profilo ricercato La ricerca è rivolta a giovani laureati, preferibilmente in Economia e Management, Organizzazione Aziendale o discipline affini. Costituiscono elementi preferenziali la conoscenza dei principi di Business Process Management, Lean Management, Project Management e degli strumenti digitali di analisi e gestione dei processi.

Non è richiesta una significativa esperienza pregressa. Saranno valorizzati capacità analitiche, pensiero critico, autonomia, curiosità e predisposizione al lavoro interdisciplinare.

Opportunità professionale

Offriamo l'opportunità di partecipare direttamente alla costruzione di una nuova iniziativa imprenditoriale, contribuendo a progetti reali di trasformazione organizzativa e sviluppando progressivamente competenze consulenziali specialistiche.

La posizione prevede un percorso iniziale di inserimento nel gruppo di progetto, con responsabilità crescenti e possibilità di sviluppo professionale.

Promotore del progetto: Salvatore Vigorini – Studio Vigorini & Partners.

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