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Cameriera/a

Pubblicato il 17-10-2026 - Hotel Domani in Treviso

Descrizionecompletadellaposizione StiamocercandocamerieridisalaeperserviziocolazionedainserirenelnostroteampressoHamptonbyHiltonVeniceIsolaNuova. PanoramicadelPosizione: Inqualitàdicameriere,sareteresponsabilidifornireunservizioeccellenteainostriospiti,assicurandochelaloroesperienzaculinariasiapiacevoleememorabile.Prendereteleordinazioni,servireteciboebevande,assistereteinvariemansionidelristoranteemanterreteunazonapranzopulitaeaccogliente.L'attenzioneaidettagliel'impegnonelservizioalclientecontribuirannoallasoddisfazionegeneraledeinostriospiti. ResponsabilitàPrincipali: * Accogliereefaraccomodaregliospitiinmodocordialeeamichevole. * Presentareimenuefornireinformazionidettagliatesulleopzionidiciboebevande. * Prendereleordinazionidiciboebevandeinmodoaccuratoedefficiente. * Servirecibiebevandeagliospitiinmodorapidoeprofessionale. * Controllarelasoddisfazionedegliospitierisponderetempestivamenteaqualsiasirichiestaodubbio. * Assisterenell'allestimentoenellosgomberodeitavoli,garantendounazonapranzopulitaeorganizzata.



* Assisterenell'allestimentodell'areacolazione,compresaladisposizionedeitavolieilrifornimentodeglialimentiquandonecessario. * Collaborareconilpersonaledellacucinaedelbarpergarantireilbuonfunzionamentodelservizio. * Mantenerelapuliziael'organizzazionedellazonapranzoduranteilservizio. * Rispettareglistandarddiigieneesicurezzaintutteleareedelristorante. * Mantenereunatteggiamentopositivoeunimpegnoafornireunservizioeccezionale. CosaOffriamo: * Programmicompletidiformazioneesviluppoprofessionale * TariffeagevolatepersoggiornieservizipressoglihoteldelgruppoHiltoneApex * Unambientedilavoroprofessionale,dinamicoeorientatoallaqualità * Mensaaziendale * Welfareaziendale AisensidelRegolamentoUE2016/679(GDPR),idatisarannotrattatiesclusivamenteperfinalitàconnesseallaselezionedelpersonale.L'annuncioèrivoltoacandidatiambosessi(L.903/77-L.125/91)eapersoneditutteleetàenazionalità,aisensideiD.lgs.215/03e216/03. Qualifiche: * Esperienzaprecedenteinsettoreospitalità. * Eccellen

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