Educatore/Educatrice comunità minori

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Descrizione dell'azienda

Legami Aperti - Cooperativa Sociale è una cooperativa di tipo A + B, con sede di lavoro a Turano Lodigiano, nata per offrire un'accoglienza autentica, dignitosa e orientata al futuro. La cooperativa integra servizi educativi, sociali e di inserimento lavorativo, promuovendo percorsi di crescita e autonomia per persone in situazioni di fragilità. Nasce dall'incontro di esperienze professionali diverse e complementari nei campi educativo, sociale e imprenditoriale, offrendo un contesto di lavoro multidisciplinare. Chi entra in Legami Aperti trova un ambiente attento alla qualità delle relazioni, alla formazione continua e alla collaborazione tra professionisti.

Descrizione del ruolo

L'Educatore/Educatrice comunità minori, con sede di lavoro a Turano Lodigiano, svolge un ruolo educativo e di cura quotidiana all'interno della comunità, garantendo un ambiente affidabile, rispettoso e strutturato per le persone minorenni accolte. Nello svolgimento del proprio lavoro full time e in presenza, si occupa di accompagnare i minori nelle attività giornaliere (scuola, tempo libero, appuntamenti sanitari), sostenendone il percorso di crescita personale e relazionale. L'educatore/educatrice comunità minori progetta e realizza interventi educativi individualizzati, collabora con i servizi sociali, le scuole,



partecipa alle riunioni d'équipe e alla stesura della documentazione educativa. La/il professionista contribuisce alla gestione della vita comunitaria, alla mediazione dei conflitti e alla promozione di regole condivise, lavorando in turni e in stretta collaborazione con il resto del team.

Qualifiche

- II/la candidato/a dovrebbe possedere un titolo di studio adeguato all'area educativa (laurea in scienze dell'educazione, scienze della formazione o titoli equipollenti) e una solida motivazione al lavoro con minori.
- è richiesta esperienza, anche breve, in contesti di comunità, servizi residenziali o semiresidenziali per minori, con capacità di lavorare in équipe e di gestire situazioni complesse.
- Competenze relazionali e comunicative, capacità di ascolto attivo, gestione dei conflitti e lavoro in rete con servizi territoriali e famiglie sono considerate fondamentali.
- Patente B (automunito/a).
- Ulteriori requisiti utili includono disponibilità al lavoro su turni, festivi e notturni, conoscenze di base in normativa minorile, uso essenziale degli strumenti informatici.

Retribuzione: €1.000,00 - €1.600,00 al mese

Benefit:

- Cellulare aziendale

Istruzione:

- Laurea triennale (Obbligatorio)

Sede di lavoro: In presenza

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