Ingegnere Gestionale - Controllo Di Gestione

15 ott - Bardi
MAW men at work

Luogo di lavoro: Leno
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia
ricerca per importante realtà metalmeccanica una figura di INGEGNERE GESTIONALE - CONTROLLO DI GESTIONE .
La risorsa si occuperà di supportare le attività di controllo di gestione industriale , con particolare attenzione all'analisi dei dati economici e produttivi e al monitoraggio delle performance aziendali. Nello specifico, la figura si occuperà di:
analisi e monitoraggio dei costi industriali e di produzione ;
elaborazione e analisi di report e KPI relativi alle performance aziendali;
supporto nella predisposizione di budget, forecast e consuntivi ;
analisi degli scostamenti tra dati previsionali e consuntivi;
monitoraggio dei principali indicatori economici e produttivi;
raccolta, elaborazione e verifica dei dati provenienti dai diversi reparti aziendali;
supporto alla direzione nelle attività di analisi e pianificazione economico-produttiva ;
collaborazione con le funzioni Produzione, Amministrazione e Operations per l'analisi delle marginalità e dei costi.
Il candidato ideale è in possesso di una Laurea in Ingegneria Gestionale e ha maturato una prima esperienza, anche breve,



in ambito controllo di gestione, analisi dati, pianificazione o controllo industriale , preferibilmente all'interno di aziende produttive. Completano il profilo una buona conoscenza di Excel , capacità di analisi e lettura dei dati, precisione, approccio metodico e buone capacità organizzative. Costituisce requisito preferenziale la conoscenza di ERP e sistemi di Business Intelligence .
L'azienda offre un inserimento diretto in un ambiente strutturato e dinamico, con concrete possibilità di crescita professionale e di sviluppo delle competenze nell'ambito del controllo di gestione industriale.
Sede di lavoro: Provincia di Brescia
Orario di lavoro: tempo pieno, giornata
Tipologia contrattuale e RAL: *****K, da definire in base all'esperienza maturata.
#PRIOBRE
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. ********. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. ****-SG del 29/11/04.

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