PROJECT & ASSET MANAGER
Pubblicato il 17-10-2026 - Adr in Roma
Il Gruppo Aeroporti di Roma, all’interno della Business Unit Commercial, nell’unità organizzativa PMO & Technical Asset Management - Off Terminal, è alla ricerca di:
Project & Asset Manager
La risorsa, a diretto riporto del Process Owner, sarà inserita nell’unità organizzativa PMO & Technical Asset Management - Off Terminal, che si occupa della pianificazione, del coordinamento e della gestione dei progetti di subconcessione commerciale, garantendo l’integrazione tra le diverse funzioni tecniche aziendali e il rispetto di tempi, qualità e requisiti di progetto.
Avrà maturato un’esperienza di 3–5 anni principalmente in ambito Project / Program Management, preferibilmente all’interno di contesti aziendali strutturati e di medio-grandi dimensioni.
Principali attività e aree di responsabilità:
Pianificare e monitorare i progetti di subconcessione commerciale;
Coordinare gli stakeholder e le funzioni tecniche interne (Infrastrutture, Manutenzione, Security, ADR Tel, Health & Safety);
Analizzare la documentazione progettuale (computi metrici, elaborati tecnici, disegni Autocad);
Individuare e gestire le criticità di progetto;
Predisporre la reportistica e le presentazioni a supporto del management.
Requisiti ed esperienze:
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office 365:
Excel avanzato (tabelle pivot,
funzioni avanzate; VBA considerato un plus);
PowerPoint (strutturazione e redazione presentazioni).
Ottima conoscenza di Autocad 2D (3D e BIM considerati un plus);
Conoscenza di strumenti di Project Management (Microsoft Project; Primavera considerato un plus);
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Competenze:
Capacità di analisi e sintesi;
Problem Solving;
Pianificazione e organizzazione del lavoro;
Teamwork;
Network leadership.
Titolo di studi:
Laurea magistrale in Ingegneria Edile, Civile, Gestionale, Meccanica o Architettura.
Sede di Lavoro:
Fiumicino Aeroporto
Tipologia di offerta:
Tempo indeterminato;
Modalità di lavoro ibrida.
La selezione è rivolta ad entrambi i sessi nel rispetto del D.lgs. 198/2006.
Offerta di lavoro tutelata dalla L. 68/99 – Categorie protette.
La posizione prevede una Retribuzione Annua Lorda compresa tra € 35.000,00 e € 45.000,00 in funzione di esperienza e competenze. Il CCNL applicato è quello del Trasporto Aereo. Il pacchetto include: buoni pasto, welfare aziendale, smart working 2 gg/settimana, assicurazione sanitaria integrativa, parcheggio aziendale o abbonamento ai mezzi pubblici. La retribuzione è determinata su criteri oggettivi, indipendentemente dal genere.
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