Assemblatore Meccanico - Water Treatment
Pubblicato il 15-10-2026 - Grundfos in Granarolo dell'Emilia
Job Role Description
Di cosa si tratta?
Stiamo cercando un
Assemblatore Meccanico
da inserire all'interno del reparto produttivo che si occuperà dell'assemblaggio di componenti e gruppi meccanici secondo disegni tecnici e specifiche di produzione, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche previste.
Se hai esperienza nell'assemblaggio meccanico e desideri lavorare in un ambiente dinamico, questa è la tua occasione per mettere in pratica le tue competenze in un contesto internazionale.
Principali Responsabilità:
Assemblaggio meccanico, a banco e in linea, di impianti industriali secondo disegni tecnici e schemi di montaggio
Preparazione e utilizzo corretto di attrezzature e strumenti di lavoro
Effettuare controlli dimensionali e funzionali sui componenti assemblati, utilizzando strumenti di misura (calibri, micrometri, comparatori, ecc.)
Collaborazione con il team tecnico per la risoluzione di anomalie e non conformità
Rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche di produzione
Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione secondo il metodo 5S
Rispettare le norme di sicurezza sul lavoro e segnalare tempestivamente eventuali situazioni di rischio
Immaginiamo che tu abbia:
Diploma tecnico, preferibilmente in ambito meccanico, meccatronico o energetico
Esperienza pregressa nel montaggio meccanico, preferibilmente in contesti impiantistici o macchine industriali
Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico
Buona manualità e utilizzo degli strumenti di misura
Disponibilità a trasferte
Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione
Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità
Conoscenza base delle norme di sicurezza sul lavoro
Cosa Offriamo
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL Metalmeccanica Industria.
La retribuzione annua lorda (RAL) indicativa per il ruolo è compresa tra € ****** e € ****** e sarà definita in funzione dell'esperienza, delle competenze e del profilo complessivo del candidato, nonché del contesto di mercato.
Il pacchetto retributivo complessivo potrà includere componenti variabili e benefit, quali (es. premio, sistema incentivante, welfare aziendale, assicurazione sanitaria), in linea con le responsabilità e gli obiettivi del ruolo.
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