ADD. CUCITURA INDUSTRIALE

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FILIALE: MONCALIERI

Gi Group, filiale di Moncalieri, ricerca per rilevante azienda nel settore automotive:

ADD. CUCITURA INDUSTRIALE

RESPONSABILITÀ

- Eseguire la cucitura di tessuti, pelle, ecopelle e materiali tecnici secondo le specifiche fornite e gli standard qualitativi richiesti dal settore automotive.
- Utilizzare in modo corretto e sicuro le macchine da cucire industriali (a più aghi), regolando parametri e impostazioni in funzione dei diversi materiali da lavorare.
- Assemblare le diverse parti del rivestimento, verificando l’allineamento, la tenuta delle cuciture e la conformità alle sagome previste dai modelli.
- Effettuare controlli visivi e funzionali sui prodotti cuciti.

REQUISITI RICHIESTI

- Esperienza pregressa come cucitore o cucitrice industriale, maturata preferibilmente in contesti produttivi strutturati o nel settore automotive.
- Precisione manuale, attenzione al dettaglio
- Disponibilità a lavorare su turno centrale e su due turni, garantendo flessibilità oraria in funzione delle esigenze produttive aziendali.

INFORMAZIONI RETRIBUTIVE

CCNL: Metalmeccanico Industria

Livello: D2 (tra 24.000 € e 27.000€ annui)

INFORMAZIONI AGGIUNTIVE

Si offre iniziale contratto in somministrazione





Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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