IT Specialist Junior

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Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.

È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.

Per solida realtà operante nel settore dei servizi alle aziende, con diverse sedi nel Nord Italia, stiamo ricercando un:

La risorsa, a potenziamento dell’area IT interna, lavorerà a stretto contatto con l’IT Manager, supportandolo nella gestione quotidiana delle attività informatiche e contribuendo all’evoluzione dei processi aziendali (collaborando anche con consulenti e fornitori esterni).

Inserita in un ruolo trasversale e fortemente operativo, si occuperà sia degli aspetti infrastrutturali e sistemistici sia del supporto alle applicazioni e ai processi di business, diventando un punto di riferimento per le diverse sedi aziendali.

Avrà così l’possibilità di approfondire molteplici ambiti IT, partecipando attivamente all’implementazione di nuovi apparati e allo sviluppo di progetti innovativi finalizzati al miglioramento continuo dei processi esistenti, con un concreto percorso di crescita professionale all’interno dell’organizzazione.

Nello specifico, si occuperà di:

- Installazione, configurazione e manutenzione di hardware e software aziendali
- Gestione e monitoraggio di sistemi Windows client e server
- Supporto tecnico agli utenti
- Supporto nella gestione di database relazionali e attività di interrogazione dati tramite SQL
- Collaborazione allo sviluppo e alla personalizzazione di applicativi aziendali
- Gestione e configurazione di apparati di rete e dispositivi informatici




- Redazione di documentazione tecnica e procedure operative
- Supporto ai progetti di miglioramento dei sistemi e dei processi aziendali

Requisiti ideali
- Esperienza pregressa nel ruolo (1-3 anni)
- Buona conoscenza di ambienti Microsoft Windows
- Conoscenze lato networking (TCP/IP, VPN, VLAN, WLAN)
- Familiarità con database relazionali e linguaggio SQL
- Interesse per tematiche sistemistiche, applicative e infrastrutturali
- Attitudine al problem solving e approccio pratico alle attività
- Interesse a comprendere i processi aziendali e tradurne le esigenze in soluzioni informatiche

Saranno considerate un plus competenze, anche di base, in ambito sviluppo software (.NET, C#, VB.NET).

Sede di lavoro

Provincia di Treviso (limitrofi Resana)

L'attività prevede occasionali trasferte giornaliere presso altre sedi operative aziendali situate nel Veneto.

Cosa offre l'azienda

- Forbice di RAL indicativa tra 25.000€ e 35.000€
- Affiancamento diretto al Responsabile IT
- Concreto percorso di crescita professionale in un ruolo ampio e trasversale
- Coinvolgimento attivo in progetti IT e di miglioramento dei processi aziendali

Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xjncmbx N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000

#J-18808-Ljbffr

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