METROLOGO/A

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MAW S.p.A.

Divisione Search & Selection, Polo di Pescaracerca per il potenziamento dell'area Qualità di azienda cliente un/a Metrologo/a da inserire all’interno del team.

Cerchiamo una figura tecnica, precisa e metodica, capace di garantire la conformità dimensionale e geometrica dei componenti, supportando Qualità, Produzione e Ufficio Tecnico durante tutte le fasi del processo produttivo. La risorsa dovrà occuparsi di: - eseguire controlli dimensionali e geometrici su componenti, semilavorati e prodotti finiti;- utilizzare i principali strumenti di misura, come calibro, micrometro, comparatore, altimetro e altri strumenti di controllo;- effettuare misurazioni tramite macchine di misura tridimensionali (CMM);- leggere e interpretare disegni tecnici, quote e tolleranze geometriche;- verificare la conformità dei particolari rispetto alle specifiche tecniche e ai requisiti del cliente;- effettuare controlli dimensionali su campionature, nuovi prodotti e particolari in fase di industrializzazione;- predisporre e aggiornare report dimensionali e documentazione di controllo;- collaborare con Qualità, Produzione,



Ufficio Tecnico e Industrializzazione nell’analisi di eventuali non conformità;- supportare l’individuazione delle cause di scostamenti dimensionali e la definizione delle relative azioni correttive;- gestire e monitorare lo stato di taratura e verifica degli strumenti di misura;- contribuire alla definizione e al miglioramento dei metodi e dei piani di controllo;- supportare le attività di validazione del prodotto fino al benestare del cliente e alla messa in produzione.

Preferibile conoscenza degli strumenti braccio Hexagon, Metrascan, ZEIS CMMSede di lavoro Atessa, orario full time.È previsto inserimento diretto in azienda.

Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 30.000 e € 40.000.

Eventuali vantaggi e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.#PRIOPESL’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.

Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Aut.

Min.

Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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