It Governance Junior

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Overview
Entrerai nel mondo Group Technology di Intesa Sanpaolo, nella Struttura IT Evolution, per supportare il disegno e l'evoluzione del modello operativo IT e contribuire all'obiettivo di trasformazione dell'IT Factory, anche grazie all'introduzione dell'AI, con un mix di attività analitiche, espositive e relazionali.
Quali saranno le tue attività
Partecipare attivamente alle principali iniziative trasformative del modello operativo ICT del Gruppo, e alle sue evoluzioni organizzative, contribuendo alla gestione del cambiamento per il buon esito della trasformazione
Curare l'evoluzione della workforce delle Strutture IT, nell'ambito degli obiettivi quantitativi del Piano e del framework di crescita professionale del Gruppo, anche collaborando con le funzioni HR e Organizzazione
Progettare e realizzare le iniziative di change management, e curare il Piano di Comunicazione dell'Area Group Technology, sviluppando e gestendo tutte le sue iniziative e i suoi strumenti
Chi stiamo cercando
Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:




Esperienza di 1-3 anni in ambito FinOps e Capacity Management
Laurea preferibilmente STEM
Conoscenza base del mondo IT
Ottime capacità di analisi dati e lettura di trend e fenomeni
Ottime capacità organizzative e orientamento all'obiettivo
Curiosità e flessibilità nell'affrontare temi variegati
Ottime capacità relazionali e capacità di lavorare in gruppo
Ottima conoscenza della suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)
Competenze linguistiche - Conoscenza lingua inglese livello minimo B2 secondo scala CEFR
Rappresentano un titolo preferenziale:
Conoscenza di base dei principali standard e guidelines internazionali (COBIT, ITIL)
Certificazioni Cobit
Certificazione ITIL
Significative esperienze professionali o di studio in contesti internazionali.
Cosa ti offriamo
Retribuzione annua lorda a partire da €
Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione c

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