16 ott - Milano
Cerved
OverviewIn questo ruolo potrai contribuire alla governance del Gruppo Cerved supportando le riunioni degli organi sociali e la gestione della documentazione correlata.
Lavorerai a stretto contatto con Corporate Affairs e Group Governance per assicurare conformità, dettaglio e tempistiche efficaci.
Affronterai tematiche di diritto societario, operazioni straordinarie e gestione libri sociali, con un forte accento sulla precisione e riservatezza.
L'opportunità mette al centro l'impatto della governance sull'operatività del gruppo e sulla conformità legale, in un contesto internazionale.
Ti offriamo un ruolo chiave per contribuire a una governance ottimizzato e a una crescita sostenibile del gruppo.
ResponsabilitàSupporto all'organizzazione delle riunioni degli organi sociali (Consiglio di Amministrazione e Assemblea)
Predisposizione e gestione della documentazione delle riunioni (convocazioni, verbali, materiali)
Gestione degli adempimenti successivi alle riunioni degli organi sociali
Garantire la corretta tenuta dei libri sociali
Supporto alle operazioni societarie straordinarie (fusioni, scissioni)
Analisi e approfondimento di tematiche di diritto societario e governance
Gestione rapporti con membri degli organi sociali, consulenti esterni e funzioni interne in coordinamento con il responsabile Corporate Affairs e Group Governance
Requisiti fondamentaliLaurea in Giurisprudenza; esperienza 2–5 anni in segreteria societaria presso studi o aziende di rilievo
Buona autonomia e proattività nel project management
Ottime capacità di teamwork e relazioni interne/esterne
Elevata precisione, organizzazione e rispetto delle scadenze
Riservatezza, problem solving e attitudine all'apprendimento
Conoscenza fluente della lingua inglese
teamwork
proattività
precisione
gestione segreteria societaria
redazione e gestione documentale
gestione delle riunioni e dei libri sociali
20 ott - Cagliari
PRODUZIONI
20 ott - Alessandria
Human Value S. R. L.
20 ott - Rocca di cambio
Azienda importante
20 ott - Assisi
Società riconosciuta