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Financial Controller

Pubblicato il 18-10-2026 - ANCORA CORTINA in Cortina d'Ampezzo

Informazioni GeneraliAzienda: Hotel Ancora (5 Stelle Lusso – Cortina d’Ampezzo)Sede di lavoro: Ibrida (Smart working) – Corso Italia 62, Cortina d’Ampezzo (BL), ItaliaInquadramento contrattuale: CCNL Turismo, livello e inquadramento da concordare in base al’effettiva esperienzaTrattamento Economico (RAL): € 35.000 – € 40.000 lordi annui, commisurati all’esperienza maturata.Per prestigioso Hotel 5*L a Cortina d’Ampezzo siamo alla ricerca di un/una Financial Controller da inserire all’interno dell’area Finance.La figura, riportando direttamente al CFO, avrà un ruolo centrale nel presidio del controllo di gestione della struttura, assicurando la qualità e l’affidabilità dei dati economico-finanziari e supportando il management nell’analisi delle performance.Il ruolo prevede una forte interazione con i reparti operativi dell’Hotel e un coinvolgimento diretto nei progetti di evoluzione dei processi e dei sistemi gestionali, con particolare attenzione alle aree Finance, Procurement e Inventory Management.Controllo di gestione e reportingGestione e verifica delle procedure giornaliere di importazione e quadratura dei ricavi dell’Hotel; Controllo dellacorretta imputazione di ricavi e costi per reparto, centro di costo e natura; Supporto alle chiusure gestionali mensili e annuali; Predisposizionee aggiornamento della reportistica economico-finanziaria; Analisi degli scostamenti Actual vs Budget, Forecast e Previous Year; Supporto al CFOnella predisposizione di Budget, Forecast e analisi ad hoc; sviluppo e progressivo miglioramento della contabilità analitica e degli strumenti di controllo.Cost Control, inventari e magazzinoVerifica della corretta valorizzazione delle giacenze e delle movimentazioni di magazzino; Monitoraggio e analisi di Food Cost,



Beverage Cost e degli altri principali costi operativi; Analisi degli scostamenti tra consumi teorici ed effettivi e individuazione di eventuali anomalie; Collaborazione con Procurement e reparti operativi per il miglioramento dei processi di acquisto e gestione delle scorte.Supporto amministrativo e contabileCollaborazione con la Responsabile Amministrativa e con il team Finance nelle attività amministrative e contabili; Verifica della corretta imputazione contabile analitica della documentazione; Supporto nelle riconciliazioni contabili e nelle attività propedeutiche alle chiusure periodiche; Supporto operativo alle attività amministrative in funzione delle necessità dell’area Finance.Sistemi e miglioramento dei processiSupporto al CFO nei progetti di implementazione, configurazione e ottimizzazione dei sistemi gestionali dell’Hotel; Presidio dei flussi informativi tra i diversi sistemi e verifica della qualità e coerenza dei dati; Collaborazione nella configurazione dei processi Finance, acquisti e magazzino all’interno dei sistemi gestionali; Collaborazione alla definizione, documentazione e standardizzazione delle procedure amministrative e di controllo.Laurea in Economia, Amministrazione, Finanza, Management o discipline affini; Esperienza indicativa di 3–5 anni in controllo di gestione, accounting,



audit o ruoli Finance analoghi; Solide conoscenze di contabilità generale e analitica; Ottima conoscenza di Microsoft Excel e capacità di elaborare e interpretare dati economico-finanziari; Buona familiarità con sistemi ERP e gestionali; Capacità analitiche, precisione e forte attenzione alla qualità del dato; Autonomia organizzativa e capacità di rispettare scadenze periodiche; Attitudine al problem solving e al miglioramento dei processi; Precedente esperienza nel settore Hospitality, preferibilmente in strutture luxury; Conoscenza delle dinamiche economiche e operative di Rooms e F&B; Esperienza nella gestione di inventari, magazzini e processi di Cost Control; Conoscenza di PMS, POS, ERP e sistemi di Procurement/Inventory Management; Esperienza in progetti di implementazione, migrazione o integrazione di sistemi gestionali; Inserimento in un contesto alberghiero prestigioso e iconico; Ruolo trasversale con esposizione diretta al CFO e al management della struttura; RAL indicativa € 35.000 – € 40.000 lordi annui commisurata all’effettiva esperienza; Formazione continua all’interno della struttura; contratto e inquadramento commisurati all’esperienza; Alloggio incluso e buoni pasto; Accesso a piattaforme di convenzioni e benefit aziendali, con agevolazioni dedicate ai dipendenti; Un contesto di lavoro dinamico che valorizza il talento e la passione per l’eccellenza.Ai sensi della normativa vigente (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006), la ricerca è rivolta a candidati di ambosessi. Ai sensi dell’Art.13 del GDPR, La informiamo che i dati personali da Lei forniti tramite l’invio del Suo Curriculum Vitae o raccolti nel corso del processo di selezione saranno trattati nel rispetto della normativa vigente e dei principi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della Sua riservatezza.#J-18808-Ljbffr

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