Legal

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Il candidato/a, all'interno del team Legal & Compliance, facente parte di SG Company Società Benefit, società quotata sul mercato EGM, avrà l'obiettivo di fornire consulenza legale ai vari reparti delle società del Gruppo, attive negli ambiti della comunicazione e degli eventi, con particolare focus sulla contrattualistica e sulle questioni di diritto societario. Nel ruolo di Junior Legal, il candidato/a supporterà il team nella gestione delle attività legali quotidiane, occupandosi di fornire consulenza e supporto concreto ai vari dipartimenti aziendali, implementando soluzioni pratiche, in particolare nei processi di contrattualistica interna e nella gestione di problematiche legali ricorrenti.
Responsabilità
contrattualistica: predisposizione, revisione e negoziazione di contratti con clienti, fornitori e partner, anche in lingua inglese
predisposizione, revisione e negoziazione di contratti e atti in ambito societario, con particolare riferimento alle operazioni di M&A; (NDA, LOI, SPA, patti parasociali ecc.)




attività di segreteria societaria, inclusa la corretta gestione dei libri sociali, nonché la predisposizione di documenti per le assemblee dei soci e le riunioni del Consiglio di amministrazione delle società del Gruppo
ricerca e analisi legale: condurre ricerche giuridiche approfondite per la predisposizione di pareri in ambito societario e contrattuale, traducendoli in soluzioni operative
tematiche di corporate governance, fornendo consulenza e assistenza legale su questioni societarie e sulle dinamiche infragruppo
Requisiti e competenze richieste
Laurea magistrale in giurisprudenza o in discipline economico-giuridiche
Buona padronanza della lingua inglese
Conoscenza qualificato di Microsoft Word e Microsoft Excel
Ottime capacità organizzative e di lavoro in team
Precisione, senso di accuratezza e di responsabilità
Elevata resistenza allo stress, lavorando con scadenze multiple e richieste urgenti
Capacità di

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