18 ott - Lazio
Michael Page International Italia
Ottima possibilità di carriera
Settore Construction - Edilizia
Azienda
Il nostro cliente è un'azienda attiva nel settore dei lavori di costruzione specializzati, con sede a Guidonia Montecelio e focalizzata sulla preparazione del cantiere edile. È una realtà molto nota per solidità, storicità (attiva dal 1987) e affidabilità nella gestione di commesse edili complesse.
Eseguire misurazioni topografiche e rilevazioni sul campo.
Elaborare mappe e modelli digitali del terreno utilizzando software specifici.
Collaborare con il team di ingegneri e architetti per fornire dati accurati e tempestivi.
Preparare report tecnici e documentazione necessaria per i progetti di costruzione.
Garantire il rispetto delle normative vigenti nel settore Construction.
Gestire e mantenere le apparecchiature di rilevamento topografico (es. droni).
Assicurare la qualità dei dati raccolti durante le operazioni sul campo.
Competenze ed esperienza
- Laurea o diploma in discipline tecniche (geometra, ingegneria o simili).
- Conoscenza avanzata di strumenti e software di rilevamento topografico.
- + 2 anni di esperienza nel ruolo.
- Abilità nel lavorare in team e gestire progetti sul campo.
- Conoscenza delle normative relative al settore Construction.
Contratto e condizioni
Contratto a tempo determinato di 24 mesi con 14 mensilità.
Inquadramento secondo il CCNL Edilizia.
Retribuzione competitiva compresa tra 40.000-45.000 EUR all'anno (RAL).
Opportunità di lavorare in un ambiente professionale e stimolante.
Informazioni relative alle categorie protette
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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Human Value