18 ott - Marmo
W Executive
Per la divisione Progetti di Azienda storica settore marmo ricerchiamo un/a Sales Manager.
La figura ha la responsabilità di:
- creare e implementare piani strategici per penetrare nuovi mercati esteri ed espandere la presenza dell'azienda in quelli esistenti;
- mantenere e sviluppare relazioni durature con i clienti (principalmente Studi importanti di Architettura, Contractor, imprese e operatori coinvolti nella realizzazione di progetti di fascia alta) e partner commerciali, assicurando un servizio clienti eccellente;
- gestire le richieste di preventivi e formulare le offerte commerciali
- collaborare con il Project Manager come interfaccia con il Cliente durante le fasi iniziali della commessa
- analizzare i trend di mercato e le opportunità di crescita per individuare nuove opportunità di business;
- collaborare con il team marketing alla promozione di nuovi prodotti;
- analizzare le performance delle vendite internazionali e preparare report periodici;
- supervisionare gli aspetti logistici;
- supervisionare l'intero processo di vendita internazionale;
- assicurarsi che tutte le operazioni di esportazione siano conformi alle leggi e ai regolamenti internazionali.
La figura ricercata preferibilmente:
- ha conseguito la laurea (preferibilmente Architettura, Ingegneria);
- ha esperienza pluriennale nella vendita legata a progetti Contract e di Edilizia pubblica e privata;
- ha esperienza nella gestione delle relazioni commerciali con interlocutori quali Studi di Architettura ed aziende Contractor;
- parla fluentemente la lingua inglese (gradita seconda lingua, spagnolo o portoghese);
- Gradita esperienza nei seguenti mercati: UK, USA, Australia, Sud America
- ottime capacità comunicative e relazionali;
- resistente orientamento ai risultati;
- capacità di gestire le complessità del commercio globale;
Pacchetto retributivo: RAl compresa nella fascia 55.000 €- 80.000 € a seconda del livello di esperienza maturata + MBO
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D. Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D. Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
Additional compensation: Bonus a raggiungimento obiettivi
21 ott - Lazio
Avvale
21 ott - Montà
MINOR Hotels
21 ott - Bologna
Cross Border Talents
21 ott - Lombardia
Banca Sella