18 ott - Tropea
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LaHRSearch,societàspecializzatanellaricercaeselezionediprofiliqualificatiincampoalberghieroefinanziario-contabile,ricercaperpropriocliente:Si assicuri di leggere l'intera descrizione riportata di seguito e di candidarsi immediatamente se è protetto/a di soddisfare tutti i requisiti.Un/unaDirettore/DirettricediResort4?aTropeaLafiguraselezionatasaràresponsabiledellagestioneoperativadellastrutturaeriporteràallaDirezionedelGruppo.IlResort,concirca80camere,espandibilifinoacirca90unitàgrazieallapresenzadiulterioristruttureall'internodelcomplesso,operaprevalentementenellastagionefinemarzo–fineottobreeaccoglieunaclientelainternazionale,principalmentegruppiprovenientidalmercatotedesco.LafiguraricercatadovràcombinareunaforteattenzioneallaguestexperienceeallaguestrelationconunasolidaesperienzanellagestioneoperativadiRoomsDivisioneFood&Beverage,assicurandoelevatistandarddiservizioeilcorrettocoordinamentodeireparti.Responsabilitàprincipali:GestireecoordinareleattivitàoperativequotidianedelResortSupervisionareidiversireparti,conparticolareattenzioneaRoomsDivisioneFood&BeverageGarantireelevatistandarddiservizioediguestsatisfactionGestiredirettamentelerelazionicongliospiti,intervenendonellarisoluzionedieventualiproblematicheereclamiCoordinareFrontOffice,HousekeepingeglialtrirepartioperativiSupervisionareleattivitàF&B,inclusiristorante,bistroteserviziolightlunchàlacarteGarantireilcorrettofunzionamentodeiservizinellediverseformuledisoggiorno:pensionecompleta,mezzapensioneebed&breakfastCoordinareilpersonaleeverificarelacorrettaorganizzazionedeiturniinfunzionedeilivellidioccupazioneMonitorarelaqualitàdelservizioeilrispettodeglistandardaziendaliGestireecoordinareleesigenzespecifichedellaclientelainternazionaleedeigruppiCollaborareconilTourOperatordelGrupponellagestioneoperativadeigruppiedelleattivitàconnesseMonitorarecosti,produttivitàeprincipaliKPIoperativiCollaborareconlaDirezionenellagestionedelleproblematicheoperativeenell'ottimizzazionedeiprocessiGarantireilrispettodelleprocedureaziendali,deglistandarddisicurezzaedellenormativeigienico-sanitarieAssicurareunapresenzacostanteevisibileall'internodellastrutturadurantelastagioneOfferta:ContrattostagionaleconinserimentoindicativamentedafebbraiofinoalterminedellastagioneStagioneoperativa:indicativamentefinemarzo–fineottobre.PossibilitàdirinnovoannualeRetribuzionemensileindicativa€2.500–€3.000,commisurataall'esperienzaeallaseniorityLaretribuzioneindicataèdaintendersicomprensivadi13ª,rateiferieepermessi; TFRriconosciutoalterminedellacollaborazionePossibilitàdivalutareunacontinuitàannualeperprofiliparticolarmenteinlineaconleesigenzedelGruppoPreferenzapercandidatiresidentiinzonaCosaoffriamo:Ruolodiresponsabilitàall'internodiunastruttura4?inunaprestigiosalocalitàturisticacalabreseContestointernazionaleconfortepresenzadiclientelaesteraPossibilitàdiinterfacciarsiconunimportantemercatodigruppiinternazionaliPossibilitàdicontinuitàprofessionaleannualeinpresenzadiunprofiloparticolarmentequalificatoNota:TuttiicvdevonoessereinviaticomprensividiautorizzazionealtrattamentodeidatipersonaliinbasealD.Lgs.196/2003,integratoconlemodificheintrodottedalilD.Lgs.101/2018,eall’art. xysqume 13delGDPR(RegolamentoUE2016/679)esarannoutilizzatiesclusivamenteperlaselezioneincorso.L'offertadilavorosiintenderiferitaadentrambiisessisecondoildispostodelleleggi903/77e125/91.#J-18808-Ljbffr
19 ott - Casamassima
Società riconosciuta
19 ott - Massa
Azienda riconosciuta
19 ott - Roma
Gruppo importante
19 ott - Felino
Azienda importante