18 ott - Atessa
MAW men at work
Luogo di lavoro:
Atessa
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Pescara
Principali responsabilità
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Monitorare quotidianamente l'avanzamento della produzione rispetto ai programmi e agli obiettivi definiti.
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Analizzare i principali indicatori di performance (KPI) relativi a produttività, efficienza, tempi di lavorazione e scarti.
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Verificare il rispetto dei tempi di produzione e individuare eventuali ritardi o criticità operative.
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Raccogliere, elaborare e analizzare i dati provenienti dai reparti produttivi.
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Predisporre report periodici sull'andamento della produzione.
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Collaborare con i responsabili di reparto per individuare inefficienze e opportunità di miglioramento.
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Supportare la pianificazione e il coordinamento delle attività produttive.
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Contribuire all'ottimizzazione dell'utilizzo delle risorse, dei materiali e degli impianti.
Requisiti richiesti
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Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica o discipline affini.
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Preferibile esperienza in ruoli analoghi all'interno di aziende manifatturiere.
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Buona conoscenza di Excel e degli strumenti di analisi e reporting.
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Familiarità con sistemi gestionali ERP e strumenti di monitoraggio della produzione.
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Capacità di analisi dei dati e interpretazione degli indicatori produttivi.
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Precisione, organizzazione, problem solving e orientamento ai risultati.
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Predisposizione al lavoro in team e al confronto diretto con i reparti produttivi.
Contratto e retribuzione
È previsto inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all'esperienza maturata, all'interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 25.000 e € 30.000. Eventuali agevolazioni e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I cand
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Human Value