It Help Desk 2nd Level

18 ott - Bologna
HR Executive - Ricerca e Selezione del Personale

Il nostro cliente, rilevante realtà distributrice, a livello internazionale, di soluzioni per il mercato della comunicazione visiva, ci ha incaricato di ricercare la figura di:Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro? Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.Riporterà all’IT Director, e svolgerà un ruolo chiave nel migliorare la qualità del servizio, sostenendo il miglioramento continuo delle operazioni dell’ IT Service Desk.Principali Responsabilità:Diagnosticare e risolvere problematiche tecniche complesse relative a Windows, guasti hardware, Microsoft 365,



problemi VPN.Eseguire root cause analysis per problemi ricorrentiSupportare le procedure di onboarding/offboarding degli utentiGarantire una gestione accurata e completa dei ticketComprovata esperienza nel supporto IT di secondo livelloEsperienza pratica con Microsoft 365Esperienza nella gestione di processi di Problem e Change ManagementOttima conoscenza della lingua ingleseL’azienda, offre l’assunzione a tempo indeterminato, CCNL Commercio, 1°/2° Livello e buoni pasto, RAL indicativa: €28.000 / €35.000.La fascia retributiva indicata in questo annuncio di lavoro rappresenta una stima dell’intervallo retributivo medio previsto per la posizione. xysqume La retribuzione finale sarà definita in base all’esperienza, alle competenze e alle qualifiche del candidato individuato, nel rispetto della Direttiva UE 2023/970 e del D.Lgs 96/2026 in materia di trasparenza retributiva ed equità salariale.Sede di lavoro: BolognaLa ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.#J-18808-Ljbffr

Addetta alle vendite assistita con esperienza preg

19 ott - Casamassima
Società riconosciuta

AREA MANAGER CONTRATTI LUCE E GAS

19 ott - Massa
Azienda riconosciuta

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MANUTENTORE DEL VERDE-ROMA (RM)-#23840

19 ott - Roma
Gruppo importante

Addetto/a alle pulizie Felino

19 ott - Felino
Azienda importante