18 ott - Trento
Gruppo Cassa Centrale
Cassa Centrale Bancaseleziona una persona da inserire dell'Area Organizzazionedi Capogruppi, a supporto del team diSviluppo Organizzativo Credito, Controparti e AML.
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
La figura opererà in un contesto complesso e federato, caratterizzato da una resistente interazione traBusiness,IT,CapogruppoeBanche del Credito Cooperativo, con l’obiettivo di garantire coerenza tra esigenze operative, presidio dei processi e sviluppo applicativo.
All’interno dell’ampio perimetro presidiato dall’Ufficio, la persona si specializzerà prevalentemente suiprocessi di Credito, seguendo le progettualità dalla fase di analisi fino alla messa a terra operativa.
Responsabilità principali
- Gestire end-to-end le progettualità, curandone pianificazione, avanzamento e chiusura dei deliverable
- Condurre analisi funzionali e di processo, identificando aree di miglioramento e definendo requisiti per l’applicativo gestionale (es. Sibank)
- Coordinare stakeholder interni a Capogruppo e alle Banche del Credito Cooperativo del Gruppo, facilitando il confronto e la negoziazione per assicurare una corretta raccolta dei fabbisogni e rapidità di esecuzione
- Laurea in discipline economico-statistiche o equivalenti
- Precedente esperienza di almeno 3-5 anni in contesti bancari, in area Organizzazione/Crediti
- Conoscenza della normativa in materia di concessione e gestione del Credito, funzionale alla progettazione e revisione dei processi
- Verrà considerato elemento preferenziale la conoscenza dell’applicativo Sibank
- Buone capacità relazionali, comunicative e proattività
- Assicurazione sanitaria
- Fondo pensione
- Buoni pasto
- Welfare aziendale
Per questa posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari stabiliti dal CCNL applicabile per l’inquadramento indicato.
Indicazione economica minima (base): a partire da €37.575 RAL (minimo contrattuale per Terza Area Professionale Secondo Livello). xysqume
Luogo di lavoro:TRENTO
La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.
#J-18808-Ljbffr
19 ott - Casamassima
Società riconosciuta
19 ott - Massa
Azienda riconosciuta
19 ott - Roma
Gruppo importante
19 ott - Felino
Azienda importante