Demand Planner & Supply Chain Specialist

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Principali Attività Acquisire dalle divisioni commerciali previsioni di vendita a breve, medio e lungo termine

Analizzare dati storici, trend di mercato, portafoglio ordini e informazioni commerciali

Identificare variazioni della domanda e relativi impatti sulla capacità produttiva

Monitorare costantemente l'accuratezza delle previsioni e implementare azioni correttive

Coordinare il confronto tra funzione commerciale, produzione e supply chain

Tradurre le stime commerciali in piani di fabbisogno coerenti con le capacità produttive

Definire e monitorare i livelli di stock di sicurezza

Collaborare con la pianificazione della produzione per minimizzare rotture di stock e sovrapproduzioni

Contribuire alla riduzione delle giacenze obsolete e del capitale immobilizzato

Elaborare KPI e report periodici sulla domanda

Analizzare scostamenti tra forecast e vendite effettive

Fornire supporto alle decisioni strategiche attraverso analisi quantitative e scenari previsionali

Titolo di studio ad indirizzo tecnico, preferibile laurea in ingegneria

Almeno 2-3 anni di esperienza in ruoli di Demand Planning, Supply Chain o Production/Material Planning

Preferibile esperienza in aziende produttive metalmeccaniche, impiantistiche o manifatturiere

Excel avanzato

Utilizzo di ERP aziendali (es. SAP, Oracle, Microsoft Dynamics)

Capacità di analisi statistica e previsione della domanda





Preferenziali/Nice to have Provenienza da aziende che lavorano su commessa

Esperienza con processi S&OP;

Buoni pasto

Pacchetto Retributivo RAL intorno ai 40.000 €

Provincia nord di Mantova, non distante da Desenzano e Montichiari.

Azienda leader nel mondo industriale, punto di riferimento nel proprio settore sia in Italia che all'estero.

PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un contesto di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.

Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.

PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.

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