Capoturno

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Manpower ricerca per azienda metalmeccanica multinazionale situata nella zona di Bereguardo (PV) una valida risorsa da inserire come:

Capo turno - produzione metalmeccanica La figura, rispondendo gerarchicamente al responsabile di produzione , si occuperà di:

- Coordinare e gestire il personale di produzione assegnato
- Assicurare il corretto avviamento, funzionamento e arresto delle linee/macchine
- Monitorare l’andamento della produzione nel rispetto di quantità, qualità e tempi
- Verificare il rispetto delle procedure di sicurezza e delle norme aziendali
- Segnalare anomalie tecniche, guasti o problemi organizzativi al Responsabile di Produzione
- Collaborare con manutenzione e qualità per la risoluzione di problemi operativi
- Compilare report di produzione e registrare dati di avanzamento
- Gestire cambi turno e passaggio consegne
- Favorire un clima di collaborazione e disciplina operativa nel team

Offerta : Assunzione a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica industria

Orario di lavoro: su giornata o su turnazioni in base all’esigenza di produzione

Ral da 35.000 € a 44.000 €

Requisiti

Possesso di diploma tecnico (meccanico, meccatronico, elettrico o affine).

Esperienza pregressa nel ruolo di Capoturno o Caporeparto in aziende strutturate o mediamente strutturate in ambito metalmeccanico.





Esperienza nella gestione e coordinamento di personale (dalle 20 unità in su).

È richiesta buona capacità di lettura del disegno tecnico, utilizzo di sistemi informatici per la gestione della produzione e competenze base di controllo qualità.

Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni nel ruolo

Completano il profilo

Leadership operativa, comunicazione chiara ed efficace, precisione e affidabilità, orientamento al risultato e spirito di squadra.

NOTE LEGALI

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l' informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)

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