IMPIEGATO BACK OFFICE JUNIOR
Pubblicato il 19-10-2026 - ADHR GROUP Vicenza in Vicenza
Descrizione azienda
ADHR Group filiale di Vicenza ricerca per importante società specializzata nella consulenza e formazione alle imprese una figura di:
IMPIEGATO BACK OFFICE JUNIOR
Posizione
La risorsa verrà inserita all'interno dell'area formazione e sarà affiancata da personale esperto in un percorso di crescita professionale . La posizione è aperta anche a candidati junior , interessati a sviluppare competenze nell'ambito dell'organizzazione e gestione dei corsi di formazione.
Nello specifico si occuperà di:
Gestione dei corsi, delle iscrizioni e dei partecipanti, con inserimento e aggiornamento dei dati nei gestionali;
Predisposizione della documentazione necessaria allo svolgimento dei corsi;
Gestione delle attività post-corso;
Predisposizione, controllo e invio degli attestati tramite gestionale aziendale;
Archiviazione digitale e cartacea della documentazione;
Supporto alle attività organizzative e amministrative dell'area formazione.
Requisiti
Diploma di scuola superiore;
Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici;
Precisione,
organizzazione e attenzione ai dettagli ;
Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con clienti e partecipanti;
Interesse per attività di back office e organizzazione;
Non è richiesta una consolidata esperienza nel ruolo: saranno valutate positivamente anche candidature junior motivate ad apprendere e crescere professionalmente.
Altre informazioni
L'azienda offre un inserimento diretto finalizzato alla stabilizzazione all'interno di una realtà strutturata e orientata alla aggiornamento continuo.
Contratto: tempo determinato di 12 mesi con successiva trasformazione a tempo indeterminato.
Inquadramento: 4° livello CCNL Confindustria , in base all'esperienza maturata.
Orario di lavoro: part-time 20 ore settimanali , 4 ore al mattino, con flessibilità in ingresso dalle 8:30 alle 9:00 .
Luogo di lavoro: Vicenza.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice