422547 - Elettricista_Brescia
Pubblicato il 19-10-2026 - Easytalent.It in Bardi
Azienda specializzata nella progettazione e ristrutturazione nel settore edile per privati e aziende ricerca tecnico/a elettricista per impianti fotovoltaici. Tecnico/a elettricista per impianti fotovoltaiciL'azienda è alla ricerca di elettricista specializzato/a per progetti in ambito prevalentemente industriale e, in parte, residenziale. La risorsa sarà responsabile dell'installazione di impianti fotovoltaici, inclusi ancoraggi meccanici, posa delle staffe e collegamenti elettrici. È richiesta la capacità di leggere schemi elettrici unifilari e il possesso delle abilitazioni per i lavori in quota.
Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
- Esperienza di lavoro pluriennale nel ruolo di elettricista industriale o civile (requisito vincolante).
- Esperienza preferenziale nell'installazione di impianti fotovoltaici.
- Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici unifilari.
- Requisiti per operare in sicurezza in altezza.
- Disponibilità a trasferte sporadiche.
E' richiesta disponibilità a eventuali straordinari e orario di lavoro nei fine settimana (con retribuzione come da CCNL). Verranno valutate esclusivamente le candidature che riportano nel CV esperienze specifiche nel ruolo di elettricista.
Contratto di assunzione a tempo indeterminato. CCNL metalmeccanica azienda industriale, 13 mensilità, livello B2, RAL 35.000 euro. Buoni pasto 10 euro lordi per ogni giorno lavorativo. Orario di lavoro a tempo completo. Cantieri gestiti prevalentemente nel Nord Italia con alcuni cantieri al Centro e al Sud. Opportunità di crescita per candidati/e motivati/e a specializzarsi ulteriormente nel settore. xysqume
I dati dei candidati/e saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a pers