17 ott - Campo di Ne
Hausbrandt Trieste 1892
pLa risorsa, inserita nella funzione Legale, supporterà le diverse funzioni aziendali nella gestione delle principali tematiche di natura legale e contrattuale, collaborando con le funzioni interne e, ove necessario, con professionisti e consulenti esterni.
/p pbPrincipali attività /b /p pbSupporto legale alle funzioni aziendali /b /p pLa risorsa fornirà supporto alle diverse funzioni aziendali, in particolare: /p ul libUfficio Commerciale Italia: /b redazione, revisione e verifica di contratti commerciali, tra cui contratti di somministrazione, accordi commerciali, contratti di agenzia, comodati, accordi pubblicitari e ulteriori accordi con clienti e agenti; supporto nella gestione della corrispondenza e delle problematiche relative ai rapporti con gli agenti.
/li libUfficio Commerciale Estero: /b supporto nella redazione e revisione di contratti di distribuzione, accordi commerciali e accordi transattivi con clienti; predisposizione e verifica della relativa corrispondenza.
/li libUfficio Marketing: /b supporto nella redazione e revisione di accordi di sponsorizzazione, contratti pubblicitari e contratti con fornitori; collaborazione nella gestione delle tematiche relative alla proprietà industriale.
/li libUfficio Amministrativo: /b supporto nella redazione e verifica di contratti, lettere e documentazione di natura legale.
/li libUfficio Ricerca e Sviluppo: /b supporto nella gestione della documentazione brevettuale e nella redazione e revisione dei contratti con i fornitori.
/li libUfficio Acquisti: /b supporto nella redazione, revisione e gestione dei contratti con i fornitori e della relativa corrispondenza,
nonché nelle problematiche di natura legale connesse ai rapporti commerciali.
/li /ul pbCompliance e Controllo Interno /b /p pLa risorsa, in affiancamento alle figure di riferimento, supporterà le attività di compliance aziendale, con particolare riferimento a: /p ul limonitoraggio dell'evoluzione normativa di interesse per l'azienda; /li liaggiornamento e presidio del bModello di Organizzazione, Gestione e Controllo ex D. Lgs.
******** /b; /li lisupporto alla gestione dei rapporti e dei flussi informativi con l'bOrganismo di Vigilanza /b; /li lisupporto nella gestione degli adempimenti in materia di bprotezione dei dati personali (GDPR) /b, in coordinamento con il DPO; /li licollaborazione alle attività di bRisk Assessment /b in materia di 231 e Privacy; /li lisupporto agli adempimenti relativi alla normativa bEUDR /b, in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte; /li lisupporto alla predisposizione e organizzazione della formazione interna in materia di compliance, 231 e GDPR; /li lisupporto nella gestione dei flussi relativi al bWhistleblowing /b.
/li /ul pbContrattualistica e attività legale generale /b /p pLa risorsa sarà inoltre coinvolta, con livelli di autonomia progressivi, nelle seguenti attività:
/p ul liredazione, revisione e verifica di contratti di locazione relativi a immobili aziendali; /li liredazione e revisione di contratti di affitto di rami d'azienda; /li liredazione e revisione di contratti di noleggio e di altre tipologie contrattuali di interesse aziendale; /li lisupporto nella gestione del contenzioso e nella predisposizione della relativa documentazione e corrispondenza; /li licollaborazione nella gestione di operazioni societarie straordinarie, in coordinamento con professionisti e consulenti legali e fiscali esterni.
/li liLaurea magistrale in bGiurisprudenza /b.
/li liEsperienza professionale di circa b3 anni /b, maturata presso uno studio legale, preferibilmente in ambito civilistico/commerciale, oppure all'interno di un ufficio legale aziendale.
/li liBuona conoscenza del diritto civile e commerciale e dei principali istituti della contrattualistica d'impresa.
/li liInteresse e, preferibilmente, una prima esperienza in materia di bcompliance, ******** e privacy/GDPR /b.
/li liBuona capacità di redazione e revisione di testi contrattuali e documentazione legale.
/li liBuona conoscenza della lingua inglese, in particolare nella lettura e nella gestione di documentazione contrattuale.
/li liBuona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
/li liCapacità di lavorare in modo organizzato, preciso e tempestivo, gestendo contemporaneamente attività e interlocutori diversi.
/li liBuone capacità relazionali e attitudine a lavorare a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali.br/ /li /ul #J-*****-Ljbffr
20 ott - Padova
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20 ott - Roma
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20 ott - Trento
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20 ott - Lecce
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