Pubblica annuncio gratuito
Ricevi nuove offerte di lavoro

Crea una Job Alert gratuita per senior .net developer - technical lead / campogalliano

Senior .Net Developer - Technical Lead

Pubblicato il 17-10-2026 - INFOMOTION in Campogalliano

INFOMOTION S.r.l., è un'azienda italiana di professionisti di servizi software e hardware operante da 30 anni a livello internazionale con sedi in Italia e negli Stati Uniti, in costante crescita e continua evoluzione. Collaboriamo con le migliori aziende di tutti i settori dell'automazione industriale realizzando sistemi completi, innovativi e ad alto contenuto tecnologico.
Posizione: Siamo alla ricerca di un/a .NET Technical Leader con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, da inserire all'interno del nostro team di Sviluppo Prodotti Software, che avrà la responsabilità dello sviluppo, della manutenzione e dell'evoluzione delle applicazioni software aziendali, prevalentemente su tecnologia .NET.
La risorsa avrà le seguenti responsabilità: Realizzazione di applicazioni desktop, web e servizi in funzione delle esigenze aziendali
Gestire la manutenzione evolutiva e correttiva del software esistente.
Definire e promuovere standard tecnologici, contribuendo attivamente alla crescita del reparto
Analizzare le esigenze delle funzioni aziendali e tradurle in soluzioni applicative efficaci e sostenibili
Collaborare con fornitori esterni e partner tecnologici per attività di integrazione e sviluppo.
Ottimizzare la qualità del codice, predisponendo test, documentazione tecnica e procedure di rilascio.
Requisiti:



Diploma/Laurea in informatica o discipline affini
Esperienza consolidata nello sviluppo software in .NET
Esperienza consolidata dei database relazionali ( MSSQL )
Buona Conoscenza dei principi di progettazione software (SOLID, Design Patterns, Clean Code).
Orientamento al risultato e capacità di portare a termine le attività in autonomia.
Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team.
Ottime capacità comunicative con interlocutori sia tecnici sia di business.
Approccio intraprendente e orientato al miglioramento tecnologico continuo.
Capacità di comprendere i processi aziendali e tradurli in soluzioni tecnologiche.
Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante ed in constante crescita, caratterizzato da un contesto informale ed altamente valoriale
Opportunità di crescita individuale e di sviluppo professionale
Contratto di assunzione a tempo indeterminato con pacchetto retributivo competitivo ( Range RAL : ******€ - ******€ )
Possibilità di contribuire attivamente alla crescita ed al successo dell'azienda
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi n. ****** e N. ******.
Luogo di lavoro: Campogalliano (MO)

» RISPONDI A QUESTO ANNUNCIO
Altri Annunci
FOTOMODELLA MODELLA ANCHE SENZA ESPERIENZA
2026-10-20 11:57:53 - PRODUZIONI - Cagliari
BALLERINE /i FOTMODELLI E FOTOMODELLE di tutte le Nazionalit non è richiesta esperienza selezioniamo di et da 22 fino 55 anni per realizzazioni pubblicitarie fotografiche, cataloghi moda abbigliamento Casual, Elega [...]
Responsabile Commerciale Italia ed Estero
2026-10-20 11:48:29 - Human Value S. R. L. - Alessandria
Il nostro cliente è una storica ed al tempo stesso emergente realtà del settore vitivinicolo che sta vivendo un'importante fase di crescita; per rafforzare la struttura commerciale siamo stati incaricati di ricerc [...]
Ricevi nuove offerte di lavoro

Crea una Job Alert gratuita per senior .net developer - technical lead / campogalliano

Personale per ristorante bar
2026-10-20 09:40:44 - Azienda importante - Rocca di cambio
Per la stagione invernale (dicembre -aprile) lo chalet del bosco di Campo Felice ricerca personale per cucina,sala e bar. Esperienza, serietà, professionalità sono fondamentali come pure essere persone integerrime [...]
APPRENDISTA TECNICOCLIMATIZZAZIONE E RISCALDAMENTO
2026-10-20 09:40:38 - Società riconosciuta - Assisi
reaclima S.n.c., azienda specializzata nell’assistenza e manutenzione di impianti di climatizzazione, pompe di calore e riscaldamento, ricerca giovani apprendisti tecnici da inserire e formare nel proprio organico [...]