Development Analyst GMP
Pubblicato il 19-10-2026 - Corden Pharma - A Full-Service CDMO in Treviglio
CordenPharma è un’azienda leader nello sviluppo e nella produzione farmaceutica sulla base delle esigenze del cliente (CDMO); produce ingredienti farmaceutici attivi (API), eccipienti, prodotti farmaceutici (DP) finiti e confezionati con oltre 2.600 dipendenti in tutto il mondo. I nostri servizi consentono alle aziende farmaceutiche e biotecnologiche di produrre farmaci con l'obiettivo finale di migliorare la vita delle persone.
Le interessa questa opportunità? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.
La nostra rete in Europa e negli Stati Uniti offre soluzioni flessibili e specializzate su cinque piattaforme tecnologiche: Peptidi; Lipidi e Carboidrati; Iniettabili; High Potent e Oncologici; Small Molecules. Ci sforziamo di raggiungere l'eccellenza nel supportare questa rete e ci impegniamo a fornire prodotti di altissima qualità per il benessere dei pazienti.
CordenPharma Bergamo Spa è un’affermata Società produttrice di bulk API e intermedi per via di sintesi chimica, ha sede a Treviglio, Bg e conta più di 240 dipendenti, serve più di 50 paesi con oltre 150 dmf e con un fatturato di oltre 100M €. Il sito è stato fondato nel 1962 ed è stato costantemente rinnovato e aggiornato per mantenere un vantaggio competitivo nel settore della chimica farmaceutica; nel 2012 è entrato a far parte del network Corden Pharma.
Ruolo
La risorsa, riportando alla Development Lab Manager, entrerà a far parte del gruppo Development e supporterà il team di sintesi nello sviluppo chimico di processo. Si occuperà in particolare di eseguire analisi in regime GMP/GSP, garantendo affidabilità,
tracciabilità dei dati generati e verificando la trasferibilità dei metodi analitici forniti dal Cliente.
Responsabilità principali
-
- Esecuzione di analisi GSP su API, starting materials, intermedi e IPC, comprese attività di familiarizzazione con nuovi processi, troubleshooting, use tests di nuovi fornitori e altri studi investigativi di sviluppo, secondo le SOP aziendali.
- Supporto al reparto produzione nelle indagini su campioni di reparto e nelle attività di troubleshooting.
- Garantire correttezza, integrità e tracciabilità dei dati analitici, nel pieno rispetto delle norme GMP.
- Preparazione e stesura di report, protocolli e certificati analitici in collaborazione con il Coordinatore Analitico.
- Manutenzione, taratura e calibrazione delle apparecchiature di laboratorio, con aggiornamento delle relative schede strumentali secondo le norme GMP.
- Esecuzione di analisi strumentali (HPLC/UPLC UV, CAD, MS; GC‑HS FID/MS; KF; titolazioni; FT‑IR; UV‑Vis; DSC; TGA) e altre tecniche di laboratorio, facendo riferimento ai metodi analitici di riferimento.
- Esecuzione di attività di validazione di nuovi metodi analitici, incluse prove di accuratezza, linearità, precisione, robustezza e limiti di quantificazione.
- Esecuzione di test investigativi e indagini di deviazioni o OOS in collaborazione con i reparti QA/QC.
Competenze richieste
-
- Laurea in discipline scientifiche:
CTF, Chimica, Farmacia.
- Esperienza pregressa di almeno 3‑5 anni nel ruolo, maturata all’interno di laboratori di analisi/sviluppo di aziende chimico farmaceutiche API/CDMO.
- Autonomia nell’utilizzo delle strumentazioni di laboratorio (HPLC/UPLC, GC‑HS, KF, UV, FT‑IR, DSC, TGA).
- Buona conoscenza e utilizzo del pacchetto Office (in particolare PowerPoint, Excel, Word).
- Buona conoscenza delle norme GMP, delle linee guida ICH e dei requisiti di Data Integrity.
- Conoscenza di software per la gestione della strumentazione analitica (OpenLaB, LabX, Chromeleon) e dei materiali analitici (LIMS) sarà considerata un Plus.
- Capacità nella preparazione di report e certificati analitici.
- Buona conoscenza della lingua inglese e italiana scritta e parlata (C1).
Completano il profilo: spiccata capacità di analisi critica dei dati e problem solving tecnico, precisione e organizzazione con forte orientamento alla qualità, buone capacità relazionali e naturale predisposizione al lavoro in team interfunzionali.
Si richiede disponibilità a trasferte presso partner in altri siti europei o extraeuropei per affiancamento a fasi di tech transfer o partecipazione ad eventi in sito. La frequenza stimata è di circa 3‑4 volte l’anno, con periodi consecutivi di 5‑10 giorni o, in alternativa, 2‑3 giorni per le trasferte più brevi.
Orari di lavoro
L’attività si svolge a giornata, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria. Non sono previsti turni notturni né indennità o maggiorazioni legate alla turnazione.
Benefit
-
- Mensa interna.
- Luogo di lavoro accessibile. xysqume
- Parcheggio aziendale.
#J-18808-Ljbffr