19 ott - Roma
Stef Italia
Responsabilità e competenzeOrganizzare e ottimizzare i processi all’interno del magazzino, assicurando il rispetto delle tempistiche e dei parametri di qualità aziendali.
Sebbene l'esperienza competente e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Attraverso un coordinamento efficiente delle 50/60 risorse e dei flussi operativi, il ruolo contribuisce al mantenimento di alti standard operativi e alla soddisfazione dei clienti.Assicurare il mantenimento e lo sviluppo di un alto livello di qualità nel servizio operativoGestire la movimentazione della merce ed i tempi tecnici del magazzinoAssicurare il rispetto delle normative sicurezza e qualitàMonitorare i KPI aziendali proponendo piani di miglioramentoCoordinare il reparto magazzino avendo la responsabilità diretta di 35 magazzinieri (turni, ruoli,
ecc.)Esperienza pregressa nella gestione di una squadraCapacità di problem solvingCapacità di leadership e coordinamento di team operativiOttime doti di comunicazioneCompetenze analitiche per monitorare KPI e ottimizzare le operazioniCapacità di pianificazione e organizzazioneFlessibilitàEsperienza pregressa come responsabile di magazzinoCompetenze analitiche PC per monitorare KPI e ottimizzare le operazioniAttitudine all’iniziativa e miglioramento continuoIl ruolo prevede il suo svolgimento a turni, 5 giorni a settimana con orario variabile sia diurni che notturni.Settore aziendaleTrasporto e Logistica di generi agroalimentari a temperatura controllata.RetribuzioneL'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 30.000 e 40.000 euro.BenefitsBuoni pasto del valore di €8 al giornoWelfare aziendale di €350 annuiCopertura sanitaria con Sanilog (Unisalute e Odontonetwork)Assicurazione sulla vita con la Campagna Vita a condizioni agevolatePartecipazione volontaria al Piano di
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