Proposal Engineer addetto/a all'Offertazione Tecnica

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Profilo

Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
Perprimario gruppo industriale operante nel campo della trasmissione di potenzaidraulica ed oleodinamica (pompe, motori , valvole, attuatori) con applicazioniin ambito mobile, marina, eolico ed industriale siamo alla ricerca di un/a

Proposal Engineer / addetto all'offertazione tecnica
Suo compito sarà, interfacciarsi con gli Area Manager di riferimento e con gliApplications Engineer per raccogliere gli elementi necessari all'elaborazionedell'offerta tecnica (fattibilità della richiesta, tempistiche di evasione,costificazione di prodotto) per quel che riguarda modifiche al prodotto o nuoviprogetti.

Necessario un background tecnico, attitudine al contatto con il cliente,rapidità e velocità.

Leofferte elaborate potranno essere di complessità crescente.

Responsabilità
REQUISITI:

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- Diploma in area tecnica e/o Laurea Triennale e/o magistrale in ambito tecnico (preferenziale ingegneriameccanica o affini)




- Esperienza qualificato di 1/2 anni in ambito tecnico
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 / B2).

Si valuteranno anche risorse Neolaureate

Skill e Professionalità
CARATTERISTICHEPERSONALI:

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- Attitudine alla relazione ed al problem solving. xysqume
- Organizzazione, chiarezza nell'output del dato, metodicità.
- Ottime capacità comunicative, empatia ed energia
- Appassionato/a di tecnologia oleodinamica, meccanica

Informazioni retributive
Si offre contratto iniziale in somministrazione a termine,scopo assunzione a tempo indeterminato

CCNL Metalmeccanico Industria

Livello C2

RAL 30.500 – 34.000 K

Mensa interna

Categoria legale: Impiegato tecnico

CNEL: C011

Informazioni Aggiuntive
Luogo di lavoro: Modena

Orario: full time dal lunedì al venerdì con orario 8.30/17.30 e un ora di pausa (con flessibilità di mezz’ora in ingresso)

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2

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