Impiegata risorse umane

20 ott - Italia
ATIR

ATIR SPA, azienda del settore costruzioni con sede a Chiesina Uzzanese (PT), cerca un/una Responsabile Risorse Umane con esperienza nel comparto edile.

ATTIVITÀ PRINCIPALI

- Gestione del personale di cantiere e d'ufficio, in un contesto multietnico e multiculturale
- Raccolta e verifica dei dati per l'elaborazione dei cedolini paga (presenze, straordinari, trasferte, ferie, malattie, infortuni), in coordinamento con il consulente del lavoro
- Applicazione del CCNL Edilizia Industria e della normativa giuslavoristica
- Gestione dei procedimenti disciplinari, dalla contestazione al provvedimento (art. 7 L. 300/1970)
- Rapporti con INPS, INAIL e Cassa Edile: adempimenti, denunce mensili, pratiche e verifiche di regolarità contributiva (DURC)
- Gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e comunicazioni obbligatorie
- Supporto alla direzione nelle scelte organizzative

REQUISITI

- Esperienza di almeno 5-10 anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore edile
- Ottima conoscenza del CCNL Edilizia, della normativa sul lavoro e della sua applicazione pratica




- Familiarità con gli adempimenti verso enti previdenziali e Cassa Edile
- Buon uso dei principali strumenti informatici e dei gestionali presenze/paghe
- La conoscenza di una o più lingue straniere costituisce titolo preferenziale

PROFILO PERSONALE

Cerchiamo una persona risoluta e decisa, con robusto capacità decisionale e autorevolezza, in grado di gestire situazioni delicate con fermezza ed equilibrio. Completano il profilo doti organizzative, riservatezza e attitudine al problem solving.

OFFRIAMO

- Contratto a tempo determinato di 12 mesi, full-time, finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato
- Inserimento in un'azienda solida e strutturata
- Retribuzione commisurata all'esperienza

COME CANDIDARSI

Inviare il CV a (email hidden) indicando nell'oggetto "Responsabile HR".

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). I dati saranno trattati ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR).

Retribuzione: €1.500,00 - €2.000,00 al mese

Sede di lavoro: In presenza

Business Development Manager, Italy

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