Capo Turno Centrale

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Responsabilità PrincipaliHa le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.Gestione Operativa: Sovrintendere alle attività della centrale in condizioni ordinarie (inclusi avviamenti e arresti) e gestire eventuali situazioni anomale, operando in piena conformità con le procedure e i manuali d’uso.Controllo di Processo: Monitorare e manovrare l’impianto tramite sistemi DCS e interfacce di supervisione.Coordinamento del Team: Coordinare le attività degli operatori in campo e in sala controllo; gestire la programmazione dei turnazioni in accordo con il Responsabile Esercizio.Manutenzione e Sicurezza: Gestire le attività di messa in sicurezza degli impianti (lock-out/tag-out) e il successivo ripristino post-manutenzione.Emettere avvisi e autorizzare gli ordini di lavoro (OdL) per gli interventi tecnici.Analizzare guasti e malfunzionamenti in collaborazione con il Responsabile di Manutenzione per individuare le cause radice (root cause analysis).Reporting e Passaggio Consegne:



Elaborare la reportistica tecnica e garantire un efficace passaggio di informazioni tra i turni tramite il registro delle consegne.Requisiti RichiestiFormazione: Diploma di scuola superiore.Abilitazioni: Possesso della Patente di 1° Grado per la conduzione di generatori di vapore (requisito essenziale).Esperienza: Pregressa esperienza (3-5 anni) in ruoli analoghi all'interno di impianti industriali complessi.Competenze Tecniche: Solida conoscenza delle modalità di esercizio, diagnostica dei guasti e dei sistemi di controllo industriale.Attitudine: Disponibilità a lavorare su turni a ciclo continuo avvicendato. xysqume Cosa si offre (Trasparenza Retributiva - Direttiva UE)Inquadramento:CCNL Metalmeccanico, contratto indeterminatoRange Retributivo: RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 35.000 definita sulla base di esperienza, competenze e inquadramento applicabile, secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.In aggiunta allo stipendio di inquadramento, sono previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progettoOrario di lavoro: 8x5 in turno#J-18808-Ljbffr

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