Procurement Specialist
Pubblicato il 20-10-2026 - TXT e-solutions in Roma
HSPI S.p.A è alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Procurement dell’area Amministrazione, Finanza & Controllo, con il ruolo di Procurement Specialist.
La risorsa si occuperà della gestione trasversale degli acquisti aziendali, dalla pianificazione dei fabbisogni alla gestione dei rapporti con i fornitori, con particolare attenzione agli acquisti generali e ai contratti di manutenzione e servizi.
L'occasione dà precedenza a candidature appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).
Principali attività:Gestione e monitoraggio dei contratti di manutenzione ordinaria e straordinaria relativi a servizi ed edifici aziendali;Revisione, approvazione e inserimento delle Richieste d'Acquisto in base alle esigenze e alle scadenze contrattuali;Creazione degli ordini di acquisto e invio ai fornitori;Registrazione delle entrate di beni e servizi;Gestione delle problematiche legate alla ricezione e alla verifica delle fatture;Gestione dell'iter di contrattualizzazione con fornitori esterni, inclusa la contrattualistica per distacchi di personale, comunicazioni obbligatorie e gestione dei rapporti con le aziende distaccatarie;Gestione delle relazioni con i fornitori,
qualifica e monitoraggio delle relative performance secondo le procedure stabilite;Attività costante di reporting verso il management in merito a spending e KPI.
Requisiti: Esperienza di almeno 3-4 anni nel ruolo di Procurement specialist o Buyer;Laurea in ambito economico o giuridico;Solida conoscenza del sistema SAP a supporto dei processi di approvvigionamento (RdA, ordini, MIGO/Service Entry);Esperienza nella gestione contratti e nel vendor management;Ottima conoscenza degli strumenti Microsoft Office (in particolare Excel);Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo: Spiccate capacità di negoziazione;Attenzione ai dettagli;Capacità di individuare e risolvere i problemi in modo proattivo;Capacità di gestione delle priorità;Capacità organizzative e di lavorare in team.
Perché scegliere HSPI:Modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working fino a 3 giorni a settimana;Piani di formazione personalizzati che includono il conseguimento di certificazioni;Rapporto diretto con il management aziendale e con i clienti finali;Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio e RAL compresa tra 31.000€-40.000€.
Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.
Lgs. 198/2006.
L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.#HSPI#LI-HYBRID