Capo Reparto

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Risorse S.p.A., realtà specializzata nella Ricerca e Selezione dal 1998, per importante azienda specializzata nella produzione di arredamento, ricerca:

Posizione
Capo Reparto

Attività:
Gestione della produzione

Pianificare e coordinare le attività quotidiane del reparto.

Garantire il rispetto del piano di produzione e delle date di consegna.

Monitorare costantemente avanzamento lavori, efficienza e produttività.

Gestire eventuali criticità produttive intervenendo tempestivamente per minimizzare ritardi e fermate.

Gestione del personale

Organizzare turni, ferie, permessi e distribuzione delle attività.

Effettuare attività di affiancamento, formazione e sviluppo delle competenze.

Valutare le prestazioni del personale e promuovere un clima di collaborazione e responsabilità.

Qualità

Garantire il rispetto degli standard qualitativi aziendali.

Verificare la conformità dei prodotti durante le varie fasi di assemblaggio.

Analizzare le cause delle non conformità e definire azioni correttive.

Collaborare con l'ufficio qualità per il miglioramento continuo dei processi.

Sicurezza





Assicurare il rispetto delle norme di salute e sicurezza sul lavoro.

Vigilare sull'utilizzo corretto di attrezzature e dispositivi di protezione individuale.

Segnalare eventuali situazioni di rischio e promuovere una cultura della sicurezza.

Miglioramento continuo

Proporre e implementare iniziative di ottimizzazione dei processi produttivi.

Ridurre sprechi, tempi improduttivi e costi operativi.

Monitorare indicatori di performance (KPI)

Collaborare con ufficio tecnico, logistica, acquisti e manutenzione.

Garantire la disponibilità dei materiali necessari alla produzione.

Supportare l'introduzione di nuovi prodotti o modifiche di processo.

Si richiedono:

esperienza di almeno 4 anni nel ruolo di coordinamento di personale in ambito manufatturiero.

preferenza per profili provenienti dal mondo della falegnameria, arredo.

buone doti relazionali ed organizzative.

Si offre un tempo indeterminato.

RAL sulla fascia € 30.000 - € 35.000 + straordinari.

CCNL Legno Industria

#J-18808-Ljbffr

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