Hr Proxi Specialist
Pubblicato il 20-10-2026 - Synergie Italia S. P. A. in Toscana
Questa posizione è in Synergie Italia S.P.A.
Il processo di selezione sarà interamente gestito Synergie Italia S.P.A..
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Sei pronto ad entrare a far parte della nostra squadra? #BeSynergiePeople Il talento ha un volto recente: il tuo Ogni giorno costruiamo il successo insieme Mettendo al centro le persone e il loro talento . Entrare a far parte di Synergie è molto più che trovare lavoro È l’inizio di un percorso fatto di crescita, passione e valori condivisi: Innovazione, Sostenibilità, Concretezza Immaginiamo il futuro e realizziamo soluzioni reali. Passione, Collaborazione, Vicinanza Lavoriamo con il cuore, fianco a fianco con persone e aziende. Eccellenza, Affidabilità, Velocità Puntiamo al meglio, rispondiamo alle sfide con prontezza. Synergie è il luogo dove talento ed energia costruiscono il futuro. Be your best profile. Be unique. Be Synergie People. Synergie Italia , parte della holding internazionale Synergie, leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 17 paesi nel mondo,
seleziona per la filiale di Firenze una risorsa che vada a ricoprire il ruolo di Hr Proxi Specialist . La risorsa si dedicherà principalmente ad attività di selezione e amministrazione in supporto ad un grande cliente del Facility Management . Les attività nel dettaglio sono: Gestione delle attività di recruiting e selezione, supporto nell'attività amministrativa (stesura dei contratti e proroghe e caricamento delle ore) in affiancamento alla struttura HR del cliente per tutte le fasi necessarie e richieste, e verifica del rispetto delle procedure aziendali. Realizzazione progetti ed eventi legati al recruiting di profili specifici nel settore di riferimento del cliente. Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza di almeno 1 anno presso Agenzia per il lavoro/Società di ricerca e selezione in ruoli di selezione e amministrazione, possibilmente nella gestione di clienti, meglio se strutturati e