Impiegato/a Ufficio Societario per Studio Professionale
Pubblicato il 20-10-2026 - barbara baldinelli in Genova
Per prestigioso Studio Professionale cliente di Genova, una risorsa da inserire nel ruolo di Impiegato/a Ufficio Societario.
Attività previste
La risorsa si occuperà, a titolo esemplificativo dei Depositi telematici al Registro Imprese (e-ove necessario all’Agenzia delle Entrate), delle seguenti attività:
- Depositi ordinari ed abbreviati;
- Verbali assemblee per nomine/modifiche e cessazioni Organi Amministrativi, Collegi Sindacali, Società di Revisioni o Revisore Legale;
- Verbali consigli di amministrazioni per nomine/modifiche cariche sociali e poteri;
- Assegnazione codice meccanografico;
- Carta nazionale servizi on-line;
- Richiesta indirizzo PEC;
- Attivazione codice LEI;
- Codice ATECO;
- Variazione IVA soggetto depositario delle scritture contabili.
Requisiti e Competenze
- Esperienza consolidata e pluriennale nel ruolo maturata presso Studi Professionali Commerciali, strutturati e modernamente organizzati;
- Autonomia nella redazione di verbali di assemblea e consiglio di amministrazione, deposito bilanci e gestione delle pratiche per il Registro delle Imprese e l'Agenzia delle Entrate.
- Conoscenza approfondita dei principali portali e strumenti gestionali di settore, in particolare: DIRE (piattaforma web delle Camere di Commercio per depositi e istanze); ENTRATEL; TELEMACO; LEGALMAIL INFOCERT; INFOCAMERE LEI; Certificate Management System di InfoCamere
- Domicilio a Genova o nell’immediato hinterland.
Offerta
- Inquadramento: Inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato
- CCNL applicato: Studi professionali;
- Retribuzione annua lorda (RAL): € 25.000 - € 27.000 in funzione delle competenze e dell'esperienza possedute
- Orario di lavoro:full time
- Sede di lavoro / Area di intervento: Genova
La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.