Gestione filiali centralizzata

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Questa posizione è in Gruppo Amadori

Il processo di selezione sarà interamente gestito Gruppo Amadori.

Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel Team Logistica Filiali Centralizzata, all'interno della Direzione Vendite Tradizionali, per supportare le attività operative e di back office.

**Responsabilità e attività principali**

- Pianificazione e Gestione Ordini: inserimento, verifica e gestione degli ordini e attività di back-office commerciale.
- Gestione Magazzino: supporto e monitoraggio operativo delle attività di magazzino sia per i flussi in ingresso che nelle attività di monitoraggio e verifica.
- Amministrazione e Cassa: registrazione degli incassi e supporto alle attività amministrative di cassa (ciclo attivo).
- Gestione Documentale: archiviazione, verifica e gestione della documentazione di trasporto e attività di back office.

**Trattamento economico**

In conformità al D. Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:

- Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità);
- tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;
- retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 28.000 e € 33.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata,



delle competenze possedute e della coerenza del percorso qualificato con le attività previste dal ruolo;
- buoni pasto: € 6.

Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.

**Pacchetto di benessere aziendale**

Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco.

Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.

Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.

Il nostro modo di prenderci cura di te:

- academy aziendale per learning & development;
- buoni pasto;
- possibilità di effettuare smart working;
- orario di lavoro flessibile;
- servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);
- piattaforma di supporto psicologico;
- assicurazione sanitaria integrativa;
- convenzioni aziendali e altro ancora.

**Retribuzione:** EUR 2000 - 2800 al mese

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