Visual e Vetrinista
Pubblicato il 20-10-2026 - Hu0026M in Firenze
Inqualità di Visual Merchandiser , avrai un ruolo chiave nel creare un’esperienza cliente ispirante, coinvolgente e coerente, attraverso l’applicazione degli standard visual e una forte attenzione all’eccellenza commerciale. Agendo in linea con i nostri valori, contribuirai attivamente alla crescita del tuo percorso professionale e al successo del team e dello store. Curare l’allestimento visual, commerciale e di styling in accordo alle linee guida e la pianificazione del negozio, per valorizzare l’esperienza del cliente e supportare le vendite.
Analizzare le performance di vendita, monitorare i livelli di stock, garantire la cura dei capi e identificare e prioritizzare le opportunità visual e commerciali in collaborazione con lo Store Management. Utilizzare le tue conoscenze su tendenze e competitors per formare e sviluppare il team del negozio, contribuendo a un’eccellente esperienza cliente. Rappresentare te stesso e il brand in modo positivo in tutte le interazioni con i clienti.
Profilo conbackground&formazione; da stylist,in gradodi creare outfit, storytelling epresentare con imanichinie i displayun prodotto ad alto impatto commerciale e fashion. Fortecompetenzanellostyling, con sensibilità estetica e capacità di creare outfitche sappianotradurre le tendenze in propostecommercialie fashionrilevanti per il cliente,attraversouno styling ispiranteche rappresenti al meglio i trend del momento. Una solida esperienza nel Visual Merchandising e nella gestione commerciale in contesti dinamici, con un approccio orientato alle soluzioni.
Capacità di analizzare e interpretare i report di vendita e di agire in base ai risultati. Appassionate di moda e motivate a offrire un’esperienza eccezionale in negozio. Orientate al cliente e alla vendita,
con l’obiettivo di creare esperienze memorabili.
Flessibili e orientate all’azione. H&MGroup; è un’azienda globale che riunisce solidi brand di moda e Ventures, con un obiettivo chiaro: dimostrare che design eccezionale, prezzi accessibili e soluzioni sostenibili possono convivere. Vogliamo rendere la moda libera e accessibile a tutti, mettendo sempre i nostri clienti al centro di ogni decisione.Insieme, facciamo leva sulla nostra dimensione, sulle nostre competenze e sulla nostra energia per guidare l’industria della moda verso un futuro più inclusivo e sostenibile.
I nostri negozi sono il cuore dell’azienda: è qui che i clienti vivono il brand in modo diretto e autentico. Entrando a far parte del team di negozio, lavorerai in un ambiente dinamico, dove ogni ruolo contribuisce a creare un’atmosfera accogliente e d’ispirazione.Collaborerai attivamente anche con il Team di Area, condividendo idee, insight e strategie tra i diversi negozi per raggiungere insieme risultati concreti. Insieme al tuo team, avrai un ruolo fondamentale nell’aiutare i clienti a sentirsi sicuri di sé ed esprimere la propria personalità, attraverso uno stile che combina le ultime tendenze con capi intramontabili.Attraverso relazioni autentiche e significative con i clienti, rendiamo la moda accessibile e sostenibile per tutti.
In H&M; Group siamo orgogliosi di essere un’azienda dinamica e inclusiva. L’esperienza che i nostri colleghi contribuiscono a creare ogni giorno è stata anche riconosciuta attraverso premi come: Offriamo ai nostri dipendenti agevolazioni vantaggiosi e numerose opportunità di sviluppo a livello globale: Sconto del 25% per il personale su tutti i brand del Gruppo H&M;, sia nei negozi fisici che online (H&M;, COS, Weekday, Monki, H&M; HOME, & Other Stories e ARKET). Programma di Incentivi H&M; (HIP)– un piano di incentivi globale che premia la dedizione a lungo termine.
Buoni pasto di 6 euro per ogni giornata lavorativa di almeno 6 ore. Accesso al portale di benefit aziendale , con oltre 1500 sconti su prodotti e servizi per il benessere e la vita quotidiana.
Fondo
Est - fondo di assistenza sanitaria integrativa prevista per i lavoratori dipendenti dei CCNL Terziario: istituito in favore di tutti i dipendenti a tempo indeterminato. Formazione iniziale dedicata, per accompagnarti al meglio nel tuo percorso in azienda. Crescita e sviluppo - In H&M; investiamo nello sviluppo dei talenti attraverso formazione continua e percorsi strutturati come training, e-learning, Talent Day, Skill Seminar e dialoghi individuali.
Crediamo nella crescita professionale come parte integrante dell’esperienza lavorativa. Ma soprattutto, sono le persone a fare la differenza e a renderci ciò che siamo.Fai il prossimo passo nella tua carriera insieme a noi. Il viaggio inizia qui. *Il range di retribuzione annua lorda per questo ruolo è compreso tra € 27'815,21 e € 31'780,00.
Il posizionamento finale all’interno del range dipende dall’esperienza, dall’ambito del ruolo e dall’equità retributiva interna. #