Responsabile di commessa

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Nuove Frontiere Lavoro S.p.A. - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) ricerca e seleziona per azienda cliente che si occupa di realizzazione di impianti meccanici, elettrici e opere civili, un/una:

Sta pensando di candidarsi? Non aspetti, scorra verso il basso e invii la sua candidatura il prima possibile per non perdere l'opportunità.

RESPONSABILE DI COMMESSA

Posizione La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle commesse assegnate.

Principali responsabilità

- - Pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività relative alle commesse assegnate;

- Monitoraggio dell'avanzamento dei lavori e verifica del rispetto delle tempistiche concordate;

- Monitoraggio dei costi di commessa, verifica del budget assegnato e individuazione di eventuali scostamenti rispetto alle previsioni;

- Verifica della corretta esecuzione delle lavorazioni e analisi della documentazione tecnica;

- Collaborazione nella pianificazione degli acquisti e nella gestione dei materiali e delle attrezzature necessarie all'esecuzione dei lavori.

Requisiti principali

- - Laurea in Ingegneria oppure diploma a indirizzo tecnico;

- Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di commesse di rilievo,



con valore superiore a 1 milione di euro, in ambito impiantistico e/o opere civili;

- Conoscenza di AutoCAD e capacità di lettura degli elaborati tecnici;

- Capacità di pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività;

- Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale.

Sede di lavoro

Napoli Est (NA)

Si richiede

Disponibilità full time

Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale

Si offre

Assunzione diretta in azienda con tempo indeterminato

RAL prevista: 30-35K

Le offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Nuove Frontiere Lavoro s.p.a. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. xysqume

Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l'informativa sulla privacy (Ai sensi dell'art. 13 del reg. UE 2016/679)

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