Senior Process Engineer
Pubblicato il 20-10-2026 - Greentalent in Roma
Greentalent, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Energy, Engineering e Environment, per conto di Limenet, creativo Technology Provider operante nell’ambito della CCUS, ricerca un/una:Senior Process Engineer – Carbon RemovalIl/la candidato/a ideale è in possesso di una laurea in Ingegneria Energetica o Chimica e ha maturato un’esperienza significativa in aziende attive nella realizzazione di impianti industriali (Power, Oil & Gas, Chimico).La risorsa coordinerà le fasi di progettazione degli impianti e avrà quindi le seguenti responsabilità:Gestire la documentazione tecnica di progetto (Process Flow Diagrams, Instrument Diagrams, Heat and Material Balances, Equipment sizing);Sviluppo di PFD (Process Flow Diagram), P&ID; (Piping & Instrumentation Diagram) e specifiche di processo;Dimensionamento di processo delle apparecchiature dell'impianto al fine di produrre i datasheets per l'acquisto delle apparecchiature stesse;Definizione di specifiche tecniche dettagliate e follow-up dei fornitori di apparecchiature per l'impianto,
dalla fase di offerta alla consegna;Partecipazione a screening e valutazioni tecnologiche, supporto alle campagne di test sperimentali per la validazione di configurazioni di processo ottimizzate;Seguire il Commissioning, lo Start up e i Performance test dell'impianto in loco, conducendo Prove e Pilot presso gli impianti.Si richiedono:Laurea in Ingegneria Energetica o Chimica;Esperienza pregressa come ingegnere di processo, preferibilmente in impianti industriali/energetici/chimici (serbatoi, scambiatori di calore, pompe, compressori, ecc.);Buone doti relazionali e capacità di rapportarsi con interlocutori differenti (team tecnici, PE, clienti, ecc.).Sede di lavoro: Lecco/Milano (con flessibilità).Fascia retributiva: 60.000 - 75.000 (commisurata all'effettiva esperienza)L'annuncio è redatto in conformità alla Direttiva (UE) 2023/970 ed è rivolto a tutti i generi ai sensi del D.Lgs. n. 198/2006 -