IMPIEGATA/O ADDETTA/O ALLA LOGISTICA

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Descrizione dell'azienda Kronospan manufactures and distributes wood-based panels. Globally we are one of the leading manufacturers of:

Controlli attentamente tutta la documentazione richiesta per la candidatura prima di fare clic sul pulsante apposito in fondo a questa descrizione.

Particleboard (PB)

Medium density fibreboard (MDF)

Laminate flooring

UF, MUF and MF resins for wood-based panels

Oriented strand board (OSB)

Kronospan also produces speciality and decorative paper as well as other associated value added products, such as melamine‐faced panels, worktops, wall panels, window sills, lacquered HDF, compact boards, high pressure laminates (HPL), plywood and others. Kronospan manufactures wood‐based panels at 40 sites and is local in many countries

Descrizione del lavoro La risorsa si occupa, coordinandosi con il personale di magazzino, della gestione dei flussi degli autotreni e della documentazione relativa alla merce in arrivo e in uscita.

Predispone quanto necessario per le spedizioni sia italiane che estere, nonché la documentazione inerente la vendita (fatture, ddt, ...)

Organizza le consegne di materiali a mezzo corriere espresso.





Supporta l'ufficio commerciale e l'amministrazione nelle attività trasversali ai comparti.

Qualifiche Necessaria pregressa esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo.

Buona conoscenza della lingua inglese e preferibile di una seconda lingua.

Ottima predisposizione alle relazioni.

Capacità di gestire situazioni complesse e di lavorare in contesti dinamici.

Ulteriori informazioni Il lavoro si svolge su due turnazioni a settimane alterne :

dalle 06:00 alle 14:00 o dalle 14:00 alle 22:00.

E' richiesta, tuttavia, anche la disponibilità al lavoro a giornata qualora le necessità organizzative lo richiedano. xkiyazw La Retribuzione Annua Lorda prevista per questa posizione è compresa tra i 25.000 e i 30.000 euro, determinata sulla base delle pertinenti disposizioni del CCNL Legno Arredo Industria applicato dal datore di lavoro, dalle competenze e dal livello di esperienza maturati nel ruolo ed altri criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere che emergeranno durante la fase di selezione.

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