Direttore Operativo Portuale
Pubblicato il 20-10-2026 - Randstad Professional Italia in Firenze
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Direttore Operativo Portuale - Livorno (LI) Scopo della Posizione e Perimetro A diretto riporto dell'Amministratore Delegato, la risorsa selezionata avrà la responsabilità diretta dell'intera operatività di banchina e piazzale. Coordinerà un organico operativo di circa 60 risorse (articolato tra Capi Turno, Preposti, pianificatori e operatori portuali).
Principali Responsabilità e Mansioni Coordinamento e Gestione delle Operazioni Portuali: Sovrintendere a tutte le fasi di imbarco, sbarco, movimentazione e stoccaggio merci (traffici Ro-Ro, merci varie e container), garantendo il rispetto delle finestre temporali d'ormeggio e dei KPI di saturazione ed efficienza operativa.
Pianificazione e Planning Operativo: Coordinare la funzione di planning delle operazioni di banchina e piazzale (pianificazione navi, resa dei mezzi di sollevamento/gru, allocazione spazi di banchina e sequenze di movimentazione).
Gestione del Personale e dei Capi Turno: Guidare, organizzare e motivare il team di circa 60 persone attraverso il coordinamento diretto dei Capi Turno e Preposti; definire i turni di lavoro h24, la saturazione delle squadre e la gestione delle dinamiche operative quotidiane.
Deleghe di Sicurezza (D.Lgs. 81/08 - Art. 16 e D.Lgs. 272/99): Ricevere e gestire le deleghe formali in materia di salute e sicurezza sul lavoro nell'ambito delle operazioni portuali; promuovere la cultura della sicurezza, garantire il rigoroso rispetto dei DPI, delle procedure operative e l'adeguamento dei mezzi.
Sistemi di Gestione Integrati (SGI): Supervisionare l'applicazione delle procedure operative aziendali legate ai sistemi di gestione Qualità, Sicurezza e Ambiente (ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001).
Interfaccia con Stakeholder Portuali:
Rappresentare il terminal e interfacciarsi operativamente con Autorità di Sistema Portuale, Capitaneria di Porto, dogane, agenzie marittime, raccomandatari e clienti armatori.
Requisiti Richiesti Formazione: Il possesso di una Laurea (es.
Ingegneria
Gestionale/Trasporti, Economia) costituisce un titolo preferenziale ma non vincolante ; verrà data primaria rilevanza all'esperienza operativa maturata sul campo.
Esperienza Consolidata: Almeno 5-8 anni in ruoli operativi di responsabilità (es.
Responsabile
Operativo, Operation Manager, Capo Banchina Senior) all'interno di terminal portuali, depositi Ro-Ro/Container, interporti o hub logistici complessi.
Leadership & Gestione Squadre: Solida e comprovata capacità di gestione di team numerosi ed eterogenei (circa 60 addetti), con spiccata autorevolezza nella guida dei Capi Turno/Preposti e nella risoluzione immediata delle criticità d'impianto.
Competenze sulla Sicurezza Portuale: Approfondita conoscenza della normativa sulla sicurezza nei luoghi di lavoro e nello specifico delle operazioni portuali (D.Lgs. 81/08 e D.Lgs. 272/99), con disponibilità a gestire deleghe formali.
Pianificazione & Sistemi IT: Conoscenza delle logiche di pianificazione portuale, dei sistemi TOS (Terminal Operating System) e padronanza dei principali strumenti informatici gestionali.
Caratteristiche Personali: Forte resistenza allo stress, spiccato pragmatismo, capacità decisionale rapida e attitudine a lavorare in contesti dinamici e a ritmi elevati.
Cosa Offriamo Inserimento diretto con tempo indeterminato (Livello Quadro - CCNL Lavoratori dei Porti).
Pacchetto retributivo: RAL indicativa tra i 60.000 € e 80.000 €
L'opportunità di ricoprire un ruolo chiave di direzione operativa all'interno di uno snodo portuale strategico del centro Italia.
L'offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 - D.Lgs. n. 198/2006). I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).