CONTABILE

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Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale middle e top management nel mercato italiano e internazionale, per una solida realtà industriale del settore trasporti seleziona un*:

CONTABILE

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area amministrativa e si occuperà delle principali attività di contabilità e tesoreria, collaborando con il team interno, la Direzione e il commercialista esterno.

La figura contribuirà alla gestione delle attività amministrativo-contabili quotidiane e, in funzione delle competenze e dell’esperienza maturate, potrà assumere progressivamente maggiori responsabilità, partecipando attivamente all’evoluzione e al miglioramento dei processi amministrativi aziendali.

Nello specifico, la risorsa si occuperà principalmente di:

- Gestione delle attività di contabilità generale e delle relative registrazioni contabili;
- Gestione operativa della tesoreria, dei pagamenti e degli incassi tramite i sistemi di home banking;
- Predisposizione degli F24, gestione delle Ri.Ba., monitoraggio degli scadenziari e riconciliazioni bancarie;
- Gestione e monitoraggio delle pratiche amministrative relative a finanziamenti e leasing;
- Supporto alle chiusure contabili periodiche e predisposizione della documentazione necessaria per il commercialista esterno;
- Collaborazione con la Direzione e con il team amministrativo nel monitoraggio dell’andamento economico-finanziario aziendale e nel miglioramento dei processi interni;
- Supporto allo sviluppo e alla progressiva implementazione di strumenti di controllo di gestione,



contribuendo al miglioramento dei processi di analisi e monitoraggio dei risultati aziendali.

Caratteristiche personali e professionali

- Diploma in Ragioneria e/o formazione in ambito economico-amministrativo;
- Esperienza pregressa in ruoli amministrativo-contabili;
- Buona conoscenza della contabilità generale e delle principali attività di tesoreria;
- Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
- Gradita conoscenza della lingua inglese;
- Precisione, affidabilità, autonomia operativa e buone capacità organizzative;
- Attitudine al lavoro in team, buone capacità relazionali e approccio collaborativo;
- Proattività e predisposizione ad assumere progressivamente maggiori responsabilità, anche nell’organizzazione e nel coordinamento delle attività amministrative;
- Interesse a contribuire all’evoluzione dei processi amministrativi aziendali e allo sviluppo di strumenti di controllo di gestione.

Inquadramento:

Contratto a tempo indeterminato – CCNL Logistica, Spedizioni e Trasporti

RAL indicativa: € 35.000 – € 45.000, definita in funzione dell'esperienza, della seniority e delle competenze della risorsa individuata.

Welfare aziendale erogato in buoni spesa o carburante

Orario di lavoro:



full time dalle 08.00 alle 16.00 – no smart working

Sede di lavoro: Zona Cittadella ( PD)

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Alti Profili
Alti Profili è la divisione di Umana che si occupa di Ricerca e Selezione di personale qualificato per tutte le aree e le mansioni che costituiscono l’organigramma aziendale. Una consulenza rivolta a individuare persone di valore per supportare la crescita di ogni struttura.

Alti Profili è partner di società italiane e multinazionali, sia manifatturiere che dei servizi, per le quali progetta e realizza azioni mirate per le loro necessità di profili di alto livello, individuando persone di valore attraverso i più efficaci strumenti di ricerca e selezione ed impegnandosi a far incontrare in modo efficace la professionalità delle persone con la necessità di competenze delle imprese, nella massima riservatezza e discrezione per entrambe le parti.

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