21 ott - Trieste
Lidl Italia
La posizioneCome Assistant Store Manager | Commesso Specializzato in Lidl Italia sei in prima linea per offrire alla clientela un'esperienza di acquisto semplice, piacevole e sempre all'altezza delle aspettative. Lavori in squadra, a stretto contatto con lo Store Manager, contribuendo alla gestione quotidiana del Punto Vendita e al benessere del team. Ecco in che modo potrai fare la differenza, ogni giorno: Lavorerai su turni in settimana e nel weekend.
Supporterai lo Store Manager in tutte le attività operative e gestionali e ti occuperai della sua sostituzione in sua assenza. Supporterai l'organizzazione del team, coordinando le attività e sostenendo i momenti di formazione. Controllerai prezzi, disponibilità e disposizione dei prodotti sugli scaffali.
Garantirai il rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e igiene alimentare (HACCP).Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente. Il profilo ricercatoCome Assistant Store Manager | Commesso Specializzato in Lidl Italia supporti ogni giorno lo Store Manager nella gestione del team e delle attività routinarie e amministrative dello Store. Hai un diploma di maturità o una laureaEsperienza pregressa nel retail o nella GDOCollabori con il team per raggiungere obiettivi comuni e garantire un servizio di qualitàMetti al centro la clientela e contribuisci a rendere l'esperienza d'acquisto più semplice e piacevole, con empatia,
attenzione e professionalitàLa nostra offertaEntrare in Lidl Italia come Assistant Store Manager | Commesso Specializzato significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno, fin dal primo giorno: Contratto trasparente: part-time o full-time, con inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio) e una RAL commisurata all'esperienza maturata, a partire da 28. annui (per un contratto di lavoro full-time).Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).Ambiente di lavoro: vivace, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un'azienda che valorizza ogni persona.
Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. Aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e competente.
Azienda solida e strutturata: sai che Lidl Italia contribuisce al 0,4% del PIL italiano e che negli ultimi 5 anni abbiamo investito oltre 2,1 miliardi per il nostro sviluppo.
Punti
Vendita.
Concrete possibilità di sviluppo e carriera: garantite da un processo annuale di Talent Management, attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro. Due iniziative concrete, pensate per avere un impatto positivo sulla comunità.
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