Addetto/a risorse umane per punti vendita

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Per potenziamento del team delle persone, cerchiamo un/una Addetto/a risorse umane con responsabilità operative per una realtà attiva nella vendita al dettaglio e gestione di punti vendita. Avrai responsabilità nella prima fase del recruiting e nella gestione amministrativa del personale.

Mansioni principali gestione screening CV, contatto e convocazione candidati, organizzazione colloqui aggiornamento anagrafiche personale e archiviazione digitale dei documenti monitoraggio presenze, ferie e permessi e supporto al reporting periodico supporto all'onboarding e coordinamento con i responsabili di punto vendita

Requisiti diploma di scuola secondaria superiore buona dimestichezza con pacchetto Office e posta elettronica precisione, riservatezza e capacità organizzative adatto anche a candidati alla prima esperienza

Offerta e vantaggi contratto a tempo determinato 12 mesi

Retribuzione lorda mensile indicativa: 1500-1800 €

Buoni pasto

Formazione continua e affiancamento operativo

Rimborso spese

Orario full-time.

Sede di lavoro

Terni

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