Collaboratore/trice area lavoro e paghe

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Descrizione del Ruolo:

Il nostro studio, specializzato in consulenza del lavoro, fiscale e societaria, ricerca un/una collaboratore/trice da inserire nell’area lavoro e paghe. La persona selezionata si occuperà dell’intero ciclo di gestione del personale per le aziende clienti, dall’assunzione alla cessazione del rapporto, dal cedolino agli adempimenti contributivi e fiscali, affiancando i consulenti dello studio e diventando un punto di riferimento per i clienti seguiti.

Principali Attività:

- Elaborazione dei cedolini paga per aziende clienti di diversi settori e dimensioni.
- Gestione del rapporto di lavoro: assunzioni, trasformazioni, proroghe e cessazioni, con le relative comunicazioni obbligatorie (UniLav).
- Predisposizione degli adempimenti periodici e annuali: modelli F24, flussi UniEmens, autoliquidazione INAIL, Certificazioni Uniche, modello 770, conguagli fiscali e previdenziali.
- Applicazione dei CCNL e gestione di ferie, permessi, malattia, maternità, infortuni, TFR e ammortizzatori sociali.
- Supporto ai clienti nelle richieste di chiarimento e raccordo costante con i consulenti del lavoro dello studio.

Requisiti:





- Esperienza di almeno 2 anni nella gestione delle paghe, preferibilmente presso studi professionali o società di servizi.
- Buona conoscenza della normativa giuslavoristica, previdenziale e fiscale applicata al lavoro dipendente.
- Familiarità con i principali software paghe.
- Diploma in ambito amministrativo o economico; costituiscono titolo preferenziale la laurea o una formazione specifica in materia di lavoro e paghe.
- Precisione, riservatezza, rispetto delle scadenze e attitudine al lavoro in team.

Offerta:

- Inserimento in uno studio strutturato, con affiancamento iniziale e formazione continua.
- Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza, secondo il CCNL applicato.
- Ambiente di lavoro partecipativo e concrete opportunità di crescita professionale

L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Retribuzione: €1.500,00 - €2.000,00 al mese

Sede di lavoro: In presenza

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